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更新于 6月8日

深港國際科技集團有限公司副總經(jīng)理

2.5-3萬
  • 深圳羅湖區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)
一、公司介紹 深港國際科技集團有限公司于1996年由市勞動局批準(zhǔn)成立,現(xiàn)為深圳市對外服務(wù)集團有限公司在境外設(shè)立的全資子公司,主要經(jīng)營海外高層次人才引進、海外勞務(wù)輸出、高層次人才培訓(xùn)等人力資源服務(wù)相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù);境外投資咨詢、展會與活動策劃、招商引資服務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)。自成立以來一直致力于為香港及海外企業(yè)提供專業(yè)的勞務(wù)輸出和人才中介服務(wù),主要目的和意義是在建設(shè)粵港澳大灣區(qū)人才高地工程中將深港國際公司打造成為深圳人才集團業(yè)務(wù)輻射海外的重要橋頭堡,同時,致力于為企業(yè)提供高效、專業(yè)的人力資源解決方案。 二、招聘原則 (一)堅持黨管干部與市場化配置相結(jié)合原則; (二)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則; (三)堅持德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖冊瓌t; (四)堅持權(quán)利與責(zé)任統(tǒng)一、激勵與約束并重原則; (五)堅持依法依規(guī)原則。 三、招聘崗位 深港國際科技集團有限公司副總經(jīng)理1名。 四、招聘方式 在集團系統(tǒng)內(nèi)外部進行公開招聘,符合崗位任職資格條件的人員均可報名。 五、崗位職責(zé)及任職條件 (一)崗位職責(zé) 1.落實經(jīng)營班子工作部署,參與制定年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案,擬定公司業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略、年度工作目標(biāo)計劃和預(yù)算方案并負(fù)責(zé)組織實施; 2.負(fù)責(zé)公司業(yè)績,組建高效的香港業(yè)務(wù)團隊,包括市場、運營等人員,明確各崗位的職責(zé)和分工; 3.充分發(fā)揮平臺優(yōu)勢,深耕香港業(yè)務(wù)市場,開拓多元化業(yè)務(wù),包括且不限于人力資源、招商引資、會展組織、出海服務(wù)、采購貿(mào)易、出口貿(mào)易等; 4.協(xié)同集團關(guān)聯(lián)單位開展香港有關(guān)業(yè)務(wù)工作; 5.與香港相關(guān)政府部門和行業(yè)協(xié)會保持密切聯(lián)系,了解香港政策動態(tài)和人力資源行業(yè)發(fā)展趨勢; 6.加強化公司內(nèi)部管理,完善制度建設(shè),提升運營效率與管理水平; 7.完成董事會和經(jīng)營班子交辦的其他工作,行使法律、法規(guī)、公司章程、公司有關(guān)制度和工作程序要求的其他職權(quán)。 (二)任職條件 1.遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),團結(jié)合作,職業(yè)素養(yǎng)好; 2.本科及以上學(xué)歷,管理學(xué)、市場營銷、經(jīng)濟貿(mào)易類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.年齡35周歲及以下(1989年7月以后出生),熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,擁有出海、跨境電商或資本運營等相關(guān)學(xué)習(xí)或工作背景,具備3年以上香港地區(qū)工作經(jīng)驗; 4.具有2年同層次企業(yè)高管或3年以上中層正職任職經(jīng)歷(工作年限計算截止時間為2025年6月30日),有良好履職記錄,工作業(yè)績突出; 5.具有良好的資源整合與合作拓展能力,善于挖掘市場機會,具備ESG人才咨詢、政府資助培訓(xùn)課程代理、短期項目人力派遣、強積金(MPF)與勞保代理、薪酬外包、跨境技能認(rèn)證輔導(dǎo)、外籍家庭傭工計劃、高端獵頭服務(wù)等人力資源服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗; 6.熟悉香港市場,具備香港有關(guān)政府部門和商協(xié)會行業(yè)資源,具備一定的行業(yè)知名度與影響力; 7.具備高度責(zé)任感及客戶服務(wù)意識,擅長商務(wù)談判;具備良好的溝通能力和團隊合作意識,能夠快速應(yīng)對和解決問題,抗壓能力強; 8.粵語流利,具有較好的英語聽說讀寫能力,能夠與國外客戶進行商務(wù)溝通; 9.可接受長期派駐香港地區(qū); 特別優(yōu)秀者,年齡條件可適當(dāng)放寬。 六、招聘程序 發(fā)布招聘公告-報名-簡歷篩查及資格審查-筆試-面試-確定候選人-組織考察(背景調(diào)查)-確定擬聘用人選-公示-辦理聘用手續(xù)。 七、報名要求 (一)報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。報名入口(https://g4h9gi2fhvrwmx2i.mikecrm.com/1rzDiFe),請復(fù)制此鏈接到電腦瀏覽器上進行填報(因報名需上傳壓縮包文件,請使用電腦端進行報名)。 (二)報名資料 1.《深圳市人才集團有限公司報名表》(下載地址https://qr61.cn/o2uPzB/qxLzmLv),請使用電腦完成填寫后將文件保存為Word文件,同時將簽字的報名表掃描成PDF文件,兩個文件一并上傳(文件命名方式:姓名-報名表-應(yīng)聘崗位); 2.身份證掃描件或照片; 3.學(xué)歷及學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷及學(xué)位驗證報告、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書、獲獎證書等相關(guān)材料掃描件,其中,在國外獲得學(xué)歷學(xué)位證書的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明; 4.近期小2寸藍(lán)色背景證件照。 請將以上報名資料整理為一個壓縮包文件(壓縮包命名方式:姓名-應(yīng)聘崗位),須在規(guī)定的報名時間截止前在指定報名入口上傳。 (三)報名截止時間:2025年6月30日18:00。 (四)本次招聘分筆試和面試兩個環(huán)節(jié),按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績。 (五)應(yīng)聘人員筆試時需攜帶身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷及學(xué)位驗證報告、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件。 八、薪資福利 薪酬福利根據(jù)候選人實際情況面議。

工作地點

羅湖區(qū)深圳人才大市場大廈

職位發(fā)布者

蘇女士/招聘顧問

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公司Logo深圳市人才服務(wù)中心(深圳市人才大市場)
深圳市人才服務(wù)中心(深圳市人才大市場)(簡稱人才中心)為深圳市二類事業(yè)法人機構(gòu),是深圳市人才集團有限公司旗下的人才公共服務(wù)平臺。人才中心致力于為社會各界提供人事人才公共服務(wù)和市場化服務(wù),大型的專業(yè)人才服務(wù)機構(gòu),具有開展流動人員人事代理、人事檔案管理、學(xué)歷驗證、人才市場培育、招聘和勞務(wù)外包等職能。
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