28-35歲
1、本科及以上學(xué)歷,管理、工程、農(nóng)業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、北方人,可在奈曼長期發(fā)展;
3、具備扎實的行業(yè)知識和豐富的管理經(jīng)驗;熟悉行業(yè)法規(guī)及業(yè)務(wù)流程;
4、擁有豐富的跨行業(yè)工作經(jīng)驗,能夠在不同領(lǐng)域和行業(yè)中靈活應(yīng)對;
5、文筆與談判能力突出,具備數(shù)據(jù)分析能力;
1、負責(zé)總經(jīng)理直管項目的全流程跟進,監(jiān)控進度、質(zhì)量及風(fēng)險,定期匯報進展并協(xié)調(diào)資源解決問題。
2、匯總各部門關(guān)鍵數(shù)據(jù)(如業(yè)務(wù)指標、員工反饋等),提煉核心信息并形成可視化報告,確??偨?jīng)理及時掌握公司運營狀況,為決策提供數(shù)據(jù)支撐。
3、代表總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門工作,推動跨部門項目落地,解決執(zhí)行中的問題。
4、協(xié)助總經(jīng)理處理合作伙伴、重要客戶溝通事務(wù),如接待來訪、商務(wù)宴請、合作談判等。
5、牽頭或參與專項任務(wù)(如經(jīng)營預(yù)算、制度改革等),推動跨部門協(xié)作落地。
6、監(jiān)督公司各項制度、流程的執(zhí)行情況,及時向總經(jīng)理反饋并提出優(yōu)化建議