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我們熱情，不僅對顧客；
我們規(guī)范，不僅于制度。
和我一樣，帶著夢想，
在合適的位置上開始我們專注一生的事業(yè)吧！
鏈家成立于2001年，業(yè)務覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務，目前已進駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個城市和地區(qū)，旗下門直營門店數(shù)量超過8000家，經(jīng)紀人超過10萬名。
鏈家致力于打造高素質4.0經(jīng)紀人隊伍，以推動經(jīng)紀人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日，上海鏈家率先實現(xiàn)了51%本科率，我們希望改造行業(yè)的人才供應鏈，用新時代的本科生來鍛造更品質的鏈家。在人才培養(yǎng)方面，我們也為經(jīng)紀人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級銜接訓、在崗培訓和大區(qū)訓在內的專業(yè)化培訓機制，并通過專業(yè)知識考試“搏學大考”等方式，幫助經(jīng)紀人夯實專業(yè)知識、提升專業(yè)能力，為行業(yè)輸送了高潛人才。
培養(yǎng)機制：
a. 鏈人計劃：通過30天脫崗培養(yǎng)體系，混學式學習方法，采用線上+線下的雙渠道培養(yǎng)；
b. 入職后師傅一對一帶教體制；
c. 多媒體課堂，專業(yè)講師授課，隨時在線學習；
d. 營銷課程培訓，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗。
晉升機制：
1、橫向晉升（業(yè)務層面）：置業(yè)顧問助理→置業(yè)顧問→資深置業(yè)顧問
2、縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運營總監(jiān)---運營總經(jīng)理