公司簡介:恒晟源集團自 2017 年創立以來,以青島為總部,在北京、上海分別設有分公司,公司主要是做企業服務方向。目前企業業務涵蓋人力資源業務、政府產業園區招商、企業財稅產品業務、法律業務等企業服務布局...公司獨棟大樓辦公,企業停車場對內部員工停車免費,并配備企業食堂,節日福利應有盡有...
當前業務布局在不斷拓展區域,現階段企業發展需要優秀的伙伴加入一起成長,歡迎優秀人才投遞簡歷~
崗位職責:
1、核心職責:知人善任,做好外部招聘與內部選拔;
2、關鍵能力:招聘、面試技巧;有領導力、高潛人才盤點、教練式輔導、激勵團隊;
3、自我管理能力較強、演講與溝通表達能力突出、能夠做好情緒管理;
4、為業績負責,為團隊負責,工作投入度高、自驅力強;
5、匹配公司戰略規劃,制定部門月度、季度、年度目標并做目標分解,制度各區域銷售指標和業務開展計劃,貫徹落實執行到位;
6、根據市場發展和公司戰略規劃,進行市場分析,對產品進行升級、匹配市場需求、業務需求,開發多個業務渠道、拓展業務種類、保障業務開展的渠道良性穩定發展;
7、與其他部門保持良好的溝通,配合好部門間的工作,完成公司下達的各項任務;
8、了解員工的思想動態、意見和建議,檢查和評估員工的工作表現,做好員工的績效面談和評級,不斷對員工提出與時俱進的拔高要求,并向上級做好實時反饋;
9、全面主持部門日常管理工作,部門人員管理、招聘、培訓、完善梯隊建設,做好人員的選育用留,為公司培養招商經理、招商主管、分公司負責人等優秀人才;
10、負責部門的工作程序和規章制度實施執行與監督檢查,不斷完善部門的工作流程及操作細則;
11、建立完善的業務網絡,了解國內其他園區政策與業務,帶領團隊參加各大展會、峰會等相關活動,獲取各地政策信息,擴大區域市場,提高公司核心競爭力;不斷學習行業知識,不斷提高業務、管理能力,獨立完成各項任務指標,擴大公司市場影響,提高企業的知名度,并提出有效地市場運作及銷售建議;
任職要求:
1、基本要求:統招本科及以上學歷,市場營銷、財會、管理等相關專業優先;
2、熟悉園區政策、稅籌產品、財務知識,業績突出者優先;
有TOB類服務行業從業經驗優先。
3、.有過20人以上銷售團隊管理寬幅工作經驗;有過團隊從0到1搭建工作經驗;至少5年以上相同銷售或管理或同行業經驗;有過跨城市區域管理經驗。
4、極強的溝通協調能力,和跨部門溝通能力,出色的人際交往和商務談判技巧;
有責任心,能承受較大工作壓力,執行力強;熟練使用WORD、EXCLE等辦公軟件,對數據敏感;銷售思路清晰、熟練掌握銷售流程和技巧;
5.電銷、面銷能力突出,具備大客戶開發經驗和能力。