職位描述
招聘薪酬福利績效管理人力資源服務
1、編制和監督執行人力資施源管理各項實務的規章制度以及操作流程；
2、負責行政資產，文書檔案以及后勤管理，對公司資產進行定期盤點，起草企業的各種文稿，管理企業的后勤保障工作；
3、負責內外部溝通，協調各部門和員工的關系；
4、管理勞動合同，辦理用工、退工手續，以及人事資料的管理；
5、負責公司人員招聘，人員培訓和薪酬管理。組織實施對員工考勤，績效，職位升降，調崗，獎懲等全方位管理；
6、協調本部門各項工作，組織本部門 員工的培訓，考核。
2、負責行政資產，文書檔案以及后勤管理，對公司資產進行定期盤點，起草企業的各種文稿，管理企業的后勤保障工作；
3、負責內外部溝通，協調各部門和員工的關系；
4、管理勞動合同，辦理用工、退工手續，以及人事資料的管理；
5、負責公司人員招聘，人員培訓和薪酬管理。組織實施對員工考勤，績效，職位升降，調崗，獎懲等全方位管理；
6、協調本部門各項工作，組織本部門 員工的培訓，考核。
任職要求：
1、人力資源或相關專業大專以上學歷；
2、3年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
2、3年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
工作地點
蘇州昆山市平謙國際(昆山)現代產業園
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職位發布者
劉艷麗/人事經理
昨日活躍立即溝通
昆山眾泰興自動化設備有限公司昆山眾泰興自動化設備有限公司成立于2012年，是一家集研發、設計、生產制造、銷售、服務為一體的綜合性生產型企業，依托在昆山的制造和研發中心已經形成了2大業務群：搬運自動化（包含AGV智能中央調度系統、AGV），非標自動化（自動化設備、機器人、檢測設備等)，公司是以自動化生產制造為先導，設備研發成果轉化為一體的新興科技型企業。公司自成立以來，始終秉承“質量為先導，創新無止境”的經營理念，奉行“以信譽求發展、以質量求生存”的管理方針，視客戶與伙伴為摯友，視員工為公司最寶貴的財富，每年組織員工旅游活動，增強團隊合作，重點培養大學生、技術干部參加專業的高端管理培訓，培養一支專業性較強的技術隊伍，又具有學習能力和綜合“素養”的高效管理團隊，實行“內部培養為主，外部引進為輔”的用人機制。
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