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崗位職責： 1、貫徹執行公司經營理念與經營策略，實現公司下達的經營目標和管理目標； 2、配合制定各門店銷售任務指標并精確化細分、下達； 3、結合公司實際情況制定、監督落實相應的營銷方案和活動； 4、指導并監督門店日常運營，及時發現存在問題進行整改，并協調相關部門有效解決； 5、負責各門店數據的分析和整理工作； 6、負責各門店的商品陳列，監督指導商品結構是否合理，每月底分析各門店的庫存情況，對存銷比不合理的庫存提出處理意見； 7、配合組織和監督各門店和倉庫商品的盤點工作； 8、各門店商品庫存、結構、效期、價格管理，不斷優化產品結構； 9、負責協調門店所在商場各部門、各主管領導的關系，妥善處理各種管理問題； 10.制定VIP會員服務體系，提升VIP滿意度； 11、負責各門店突發、緊急、重大事件； 12、領導安排的其他工作。 任職要求： 1、3年以上同崗位工作經驗，有百貨、超市、藥店、酒店等管理經驗者優先。 2、具有企業運營、營銷策劃工作經驗者優先。 3、具備現代營銷管理理念，思想超前、創新意識強、執行力強、總結意識強、學習力強。 4、具有良好的溝通、協調能力，責任心強。 5、具有良好的職業素養，能適應較大工作壓； 6、黨員優先考慮。 職位福利：帶薪年假、節日福利、交通補助、全勤獎、績效獎金、五險一金