職位描述
企業服務產品
1.崗位職責：
（1）負責企業員工福利市場調研及分析；
（2）負責企業員工福利方案設計；
（3）負責產品開發、供應商尋找；
（4）配合公司各部門做好項目落地與執行；
（5）遵守公司各項規定，做好與相關部門的配合與對接工作；
（6）完成上級主管交辦的其他工作任務。
2.任職要求：
（1）碩士研究生或985/211高校本科學歷(含深圳大學、南方科技大學等深圳本土院校)；年齡40周歲及以下；
（2）具有2年及以上福利產品設計、互聯網電商平臺運營、供應鏈管理、采購管理等相關工作經驗；熟悉電商平臺，掌握快速消費品、辦公用品、勞保用品相關專業知識；可接受優秀應屆畢業生；
（3）具備較強的數據分析能力、溝通協調能力、線上工具使用能力；文案撰寫能力強者優先；
（4）具備較強的學習能力、適應能力和抗壓能力，具備良好的團隊合作精神和協調能力，有服務意識、大局意識，能夠快速適應市場變化和公司發展要求；
（5）具備較強的責任心，具有良好的職業操守和敬業精神，作風正派，吃苦耐勞，嚴于律己，廉潔奉公；
（6）特別優秀者，任職條件可適當放寬。
工作地點：羅湖筍崗深圳人才集團大廈513
工作地點
羅湖區深圳人才大市場大廈
入職公司信息
- 入職公司: 人才優選（深圳）科技有限公司
- 公司地址: 深圳市羅湖區寶安北路3039號深圳人才大市場大廈
- 公司人數: 1000-9999人
認證資質
勞務派遣經營許可認證
勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展勞務派遣相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
金先生/HR
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深圳市人力資源服務有限公司深圳市人力資源服務有限公司成立于2002年，是深圳市人才集團（原深圳市人才交流服務中心）全資子公司，專門從事向國有企業、外資企業、民營企業、分支機構、機關事業單位提供人才派遣、人力資源外包、人事外包等人力資源服務。依托人才集團完善強大的服務平臺，高素質、專業化的服務團隊，公司的人力資源外包業務取得了快速、平穩、健康地發展。業務覆蓋金融、電力、物流、服務業、建筑等數十個行業，為數百家客戶、近萬名派遣員工提供了優質、高效、專業的人力資源服務，已經成為深圳人力資源服務領域最具成長性、最具影響力、能為客戶帶來最大價值的人力資源服務供應商。
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