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崗位名稱:助理店鋪經理崗位職責: 1.客戶服務: -提供高水平的客戶服務，解決顧客的復雜需求，提升顧客滿意度和忠誠度.處理顧客的疑問、投訴和退換貨事宜，確保問題得到及時解決。 -帶領團隊深入的分析顧客需求，推薦合適的服裝和配飾，提升客單價。 2.銷售目標: -帶領團隊熟悉并積極推廣店鋪的產品，達成團隊的月度及年度的銷售目標。分析銷售數據，找出問題并制定改進策略。 -熟悉店鋪的促銷活動，并向顧客進行有效推薦。 3.店鋪運營管理: -確保店鋪陳列整潔、美觀，商品擺放符合品牌標準。 -確保貨品上架、盤點庫存，確保貨品充足，優化庫存結構;監督盤點工作，確保數據準確。 負責店鋪的安全管理，包括商品安全和員工、顧客的安全;能處理突發事件，包括但不限于如設備故障等。熟練運用零售管理系統，包括但不限于處理收銀、包裝商品、客人資料輸入等事務，確保收銀流程準確無誤。負責店鋪的整體運營，確保達到公司制定的業績目標。 -制定銷售目標，按照銷售目標拆解銷售任務，并監督團隊完成。 4.報告與分析: ，定期并按時向總部提交銷售、庫存和運營等報告. -分析銷售數據，找出問題并提出改進方案。 -負責店鋪的財務目標，包括銷售額、利潤和成本控制。 5.團隊合作: 與團隊成員緊密合作，確保店鋪運營順暢。 -組織店鋪的培訓和會議，提升團隊的銷售技巧和產品知識。 -培訓新員工，傳授銷售技巧、產品知識和客戶服務標準。 -激勵團隊成員，營造積極的工作氛圍，提升團隊凝聚力和工作效率， -完成上級領導布置的工作。崗位要求: 1.大專或以上學歷，至少5年以上零售行業品牌管理工作經驗，有成衣類精品銷售管理經驗優先。 2.出色的銷售技巧和客戶服務能力，能夠處理復雜的顧客需求。 3.具備團隊合作精神，能夠在快節奏的環境中工作。 4.良好的時間管理能力，能夠高效處理多項任務。 5.基本的計算機操作技能，熟悉收銀系統和庫存管理軟件者優先。 6.能理解并接受輪班制(包括周末和節假日)，在高壓環境下積極主動的完成工作安排。 7.形象氣質佳，對品牌認可度高。