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更新于 2月14日

不授課的班主任!新項目儲備干部機會多多

7000-14000元
  • 武漢洪山區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招50人

職位描述

小學初中在線教育素質教育
新項目儲備干部機會多多 【崗位優勢】: 1.月休6天,上11天休3天,不足8天部分折算薪資~ 2.公司日常包餐,每月生活費省600+ 3.服務屬性為主,60%服務運營+40%銷售屬性 4.多勞多得,不設上限,top25k+ 5.最快3-6個月就能晉升到管理! 【薪資福利】 1、薪資:底薪+提成(綜合7-12k,top25k+,不設上限,多勞多得); 2、13:00-21:00 睡到自然醒且完美避開上下班高峰期; 3、正編:入職簽訂勞動合同,入職繳納六險一金; 4、培訓:新人會有培訓,崗后課程營銷、專業素質、職業晉升培訓; 5、福利:入職繳納六險一金+包餐+企業版滴滴打車補助(下班后可直接打車回家)+帶薪年假、產假、婚假等+團建、生日會活動+下午茶; 6、晉升: a.縱向:班主任-儲備組長-組長-儲備經理-經理-城市負責人; b.橫向:可轉崗培訓、運營等崗位。 【崗位職責】 1、督促學生完成作業,保證學生的學習效果; 2、以新媒體運營方式管理班級微信群,與已報名學生和家長進行線上/電話溝通,無需陌生拜訪,溝通方式任你選,目標是學生家長保持良好溝通、按時回訪、建立親密度、搜集課程反饋、提高客戶對本學科的認同感; 3、提高學員滿意度,增加學員粘性,對學員續費率(轉化率)負責,成為家長最信任的老師,對續報率負責! 【任職要求】 1、大專及以上學歷,應、往屆生均可; 2、理解能力、表達能力、溝通能力強,積極擁抱互聯網變化; 3、希望從事在線教育,喜歡和家長、學生打交道,能夠講解清楚簡單的知識點(有入職培訓+入組后師傅手把手帶教),通過日常服務及答疑解惑來提高家長及學生的喜愛度及滿意度; 4、需要對社群微銷不排斥、感興趣、有持續學習力以及一定的獨立思考能力,期望通過社群運營對自己各方面的能力有提升 【崗位優勢】: 1.月休6天,上11天休3天,不足8天部分折算薪資~ 2.公司日常包餐,每月生活費省600+ 3.服務屬性為主,60%服務運營+40%銷售屬性 4.多勞多得,不設上限,top25k+ 5.最快3-6個月就能晉升到管理!

工作地點

武漢洪山區銘豐大廈21樓

職位發布者

陳瑜/人事經理

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