職責:
1、協助總經理開展公司全面經營管理活動,參與日常經營事務的運營、監督和管理;
2、定期對各部門工作進度進行追蹤、推進、解決實施過程的問題,保障目標的實現;
3、組織問題糾察,給出處理報告及建議,并及時和總經理匯報;
4、總經理交辦的其他事項。
要求:
1、具有3年以上規模型生產運營管理或工廠管理經驗,有嚴密的思維和較強的抗壓能力;
2、熟悉團隊管理,善于協調資源并推動事情發展;
3、有較強的溝通、組織協調、分析解決問題能力;
4、可適應短期出差;
福利:帶薪年假、年度體檢、年度旅游、假節日福利,高溫補貼,話補、油補,單雙輪休等其它福利。