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戰略執行
-負責二手車業務經營和管理工作，制定經營計劃并組織實施，完成集 團下達的經營目標；
門店運營。
-負責二手車門店日常經營，為員工與客戶提供舒適的體驗環境；
-時刻關注客戶關系，持續為客戶提供專業的品牌服務；
-定期召開經營會議，分析二手車銷售、采購、整備、認證、庫存情況 及財務狀況，評價績效達成，指導業績改善方向，防范經營風險，及 時調整經營計劃與預算偏差
-數據及系數管理，支持二手車平臺建議；
-處理重大突大事件，不斷提升客戶滿意度，增強客戶粘性。
關系管理
-規劃銷售、采購、整備及置換政策；
-品牌宣傳，帶領團隊開發潛在客戶；
-維護與政府、商界及客戶的良性合作關系。
團隊管理
-重視員工全生命周期管理，激發團隊員工潛能，提升員工價值；
-制定合理績效考核與激勵制度，給予員工業務成長的關注及必要的輔導，最終達成團隊業績目標。
培訓學習。 推動團隊培訓管理，注重培訓知識轉化，提升團隊核心競爭力。
自我管理、合規
-忠誠維護品牌，踐行品牌服務公約；
-維護企業社會形象，恪守職業道德；
-確保業務運營符合國家相關法律法規及集團的合規要求。

任職資格：
1. 大專及以上學歷
2. 5年以上集團性公司二手車經營管理工作經驗
3. 基礎的 office 操作能力
4. 具備當地新車和二手車市場知識
5. 具備完備的二手車相關政府法律和當地規章相關知識
6. 具備完備的商業管理知識
7. 具備完備的產品知識