崗位職責:
1.制定并執行區域內的銷售策略,確保達成年度銷售目標。
2.定期分析銷售數據,制定改進措施,提高銷售業績。
3.維護和發展與現有客戶的良好關系,定期拜訪關鍵客戶。了解客戶需求,提供定制化的解決方案和服務。
4.管理和指導區域內的銷售團隊,包括招聘、培訓、績效評估和激勵,制定并實施團隊發展計劃。
5.協調市場活動,如展會、研討會和客戶交流會,提升公司品牌知名度。與部門合作,制定和執行區域內的市場推廣計劃。
6.負責合同談判和簽訂,確保合同條款符合公司政策和法律法規。監督售后服務,確保客戶滿意度,處理客戶投訴和問題。
7.與產品、技術支持、客戶服務等部門緊密合作,確保項目的順利推進。
8.參與公司戰略規劃,提供市場反饋和建議。
任職要求:
1.營銷等相關專業優先;
2.5年以上醫療設備銷售經驗,其中至少2年在管理崗位上;
3.有成功的銷售業績記錄,特別是在醫療設備維保領域;
4.優秀的溝通和談判能力,能夠與不同層級的客戶建立良好的關系;
5.強烈的責任心和團隊領導能力,能夠激勵和指導團隊成員;
6.熟悉醫療設備市場,了解行業動態和競爭環境;
7.具備良好的數據分析能力和商業敏銳度;
8.優秀的組織協調能力和時間管理能力;
9.需接受出差或短期時間內當地駐點工作要求。
薪資福利:
無責底薪+績效獎金+業務提成(固定薪資部分在10-15K,保底年薪20萬,年薪上線30-50萬),五險,話費補助,員工宿舍。