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一、崗位職責(zé)：
1、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)醫(yī)療相關(guān)產(chǎn)品（如 HIS、LIS、EMR 等）的全生命周期管理，具備從 0 到 1 的產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能夠根據(jù)市場(chǎng)需求和公司戰(zhàn)略，制定合理的產(chǎn)品規(guī)劃方案，設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、流程和界面，確保產(chǎn)品的可用性和競(jìng)爭(zhēng)力。?
2、市場(chǎng)與需求調(diào)研：深入了解醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)以及客戶需求，通過(guò)多種方式進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和用戶需求分析，收集和整理相關(guān)信息，為產(chǎn)品規(guī)劃和優(yōu)化提供依據(jù)。?
3、跨部門協(xié)作：與市場(chǎng)售前、研發(fā)測(cè)試、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目運(yùn)維等部門保持密切溝通與協(xié)作，確保產(chǎn)品需求被準(zhǔn)確理解和執(zhí)行，推動(dòng)產(chǎn)品的研發(fā)、測(cè)試、上線和推廣等工作順利進(jìn)行。?
4、產(chǎn)品上線與支撐：接受短期出差調(diào)研及支撐產(chǎn)品上線，在產(chǎn)品上線過(guò)程中及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，收集用戶反饋，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)。?
5、產(chǎn)品文檔撰寫：負(fù)責(zé)撰寫產(chǎn)品需求文檔、產(chǎn)品說(shuō)明書、用戶手冊(cè)等相關(guān)文檔，確保文檔的準(zhǔn)確性、完整性和規(guī)范性。
6、軟件工具運(yùn)用：熟練運(yùn)用產(chǎn)品經(jīng)理常用軟件，如 Axure、Visio、XMind 等，輔助進(jìn)行產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、流程圖繪制和需求梳理等工作。
二、任職要求：
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、軟件工程、信息管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，對(duì)醫(yī)療行業(yè)有濃厚興趣和深入理解。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有 3 年以上醫(yī)療產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療行業(yè)的業(yè)務(wù)流程和發(fā)展趨勢(shì)，具備產(chǎn)品生命周期和版本迭代管理經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練把控產(chǎn)品需求從提出到交付上線的各個(gè)環(huán)節(jié)。
3、專業(yè)背景：有醫(yī)療 HIS/LIS/EMR 產(chǎn)品背景及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備扎實(shí)的醫(yī)療專業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品管理知識(shí)。?
4、能力要求：具備出色的產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)能力，有成功的從 0 到 1 產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；擁有良好的市場(chǎng)洞察力和需求分析能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)和用戶需求；具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效推動(dòng)跨部門協(xié)作。?
5、軟件技能：熟練掌握 Axure、Visio、XMind 等產(chǎn)品經(jīng)理常用軟件，能夠高效完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、流程梳理和需求分析等工作。?
6、工作態(tài)度：能夠接受短期出差，接受合理加班，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
三、面試流程
技術(shù)一面+分管領(lǐng)導(dǎo)二面+人事終面，當(dāng)天面試完畢。
四、公司福利
朝九晚六、五險(xiǎn)一金、年休假、工齡工資、育兒假、季度團(tuán)建、年終獎(jiǎng)金……