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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司抖音賬號的日常運(yùn)營管理，包括內(nèi)容策劃、視頻制作、發(fā)布推廣等，提升賬號的粉絲量、活躍度和影響力。 2.結(jié)合自動化設(shè)備行業(yè)特點(diǎn)和公司產(chǎn)品優(yōu)勢，制定有針對性的抖音營銷策略，提高品牌知名度和產(chǎn)品曝光度。 3.跟蹤抖音平臺的熱門話題和趨勢，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略，創(chuàng)作具有吸引力的內(nèi)容，吸引目標(biāo)用戶關(guān)注。 4.與粉絲進(jìn)行互動交流，回復(fù)評論和私信，建立良好的用戶關(guān)系，提高用戶粘性和忠誠度。 5.分析抖音運(yùn)營數(shù)據(jù)，評估運(yùn)營效果，提出改進(jìn)措施和優(yōu)化建議，不斷提升運(yùn)營質(zhì)量和效果。 任職要求： 1.年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，傳媒、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具備 1 年以上抖音運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有自動化設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.熟悉抖音平臺的運(yùn)營規(guī)則和算法，掌握視頻制作和剪輯技巧，能夠獨(dú)立完成視頻創(chuàng)作。 4.具有良好的文案撰寫能力、創(chuàng)意策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠準(zhǔn)確把握用戶需求和市場趨勢。 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力。 福利待遇 薪資待遇：6000 元 - 10000 元，根據(jù)個人能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。帶薪年假、節(jié)日福利等