職位描述
含銷售性質(zhì)本地推廣資源線下渠道市場(chǎng)調(diào)研
任職要求
1、高中及以上學(xué)歷，20-30歲。
2、做事勤快、吃苦耐勞，對(duì)工作有激情。
3、情商較高，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、有1-2年從事銷售經(jīng)驗(yàn)者，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
5、有車或有駕照者優(yōu)先考慮。
5、工作地點(diǎn)：全國(guó)范圍，可優(yōu)先安排當(dāng)?shù)爻霾睢?br>工作職責(zé)
1、協(xié)助銷售員完成對(duì)日常客戶的維護(hù)、信息的反饋等工作。
2、收集市場(chǎng)信息，了解區(qū)域銷售動(dòng)態(tài)，并及時(shí)反饋給公司。
公司福利
1、薪酬構(gòu)成：基本工資+高額提成+年終獎(jiǎng)等。
2、其他補(bǔ)貼：出差補(bǔ)助+差旅費(fèi)報(bào)銷+話費(fèi)補(bǔ)助等。
2、其他福利：年度旅游+年度體檢+高溫補(bǔ)助+結(jié)婚禮金+季度福利等。
3、員工休假：法定休假+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假等。
4、培訓(xùn)體系：提供全面完善的崗前培訓(xùn)，引導(dǎo)快速轉(zhuǎn)換角色；部門主管手把手指導(dǎo)，傳授工作技能和經(jīng)驗(yàn)。
5、發(fā)展空間：公司順應(yīng)時(shí)代，正處于高速發(fā)展期，需要重點(diǎn)培養(yǎng)和儲(chǔ)備一批高素質(zhì)的中層干部。
注:外省應(yīng)聘者前往公司復(fù)試，提供食宿并報(bào)銷往返廣州車票費(fèi)用。
1、高中及以上學(xué)歷，20-30歲。
2、做事勤快、吃苦耐勞，對(duì)工作有激情。
3、情商較高，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、有1-2年從事銷售經(jīng)驗(yàn)者，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
5、有車或有駕照者優(yōu)先考慮。
5、工作地點(diǎn)：全國(guó)范圍，可優(yōu)先安排當(dāng)?shù)爻霾睢?br>工作職責(zé)
1、協(xié)助銷售員完成對(duì)日常客戶的維護(hù)、信息的反饋等工作。
2、收集市場(chǎng)信息，了解區(qū)域銷售動(dòng)態(tài)，并及時(shí)反饋給公司。
公司福利
1、薪酬構(gòu)成：基本工資+高額提成+年終獎(jiǎng)等。
2、其他補(bǔ)貼：出差補(bǔ)助+差旅費(fèi)報(bào)銷+話費(fèi)補(bǔ)助等。
2、其他福利：年度旅游+年度體檢+高溫補(bǔ)助+結(jié)婚禮金+季度福利等。
3、員工休假：法定休假+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假等。
4、培訓(xùn)體系：提供全面完善的崗前培訓(xùn)，引導(dǎo)快速轉(zhuǎn)換角色；部門主管手把手指導(dǎo)，傳授工作技能和經(jīng)驗(yàn)。
5、發(fā)展空間：公司順應(yīng)時(shí)代，正處于高速發(fā)展期，需要重點(diǎn)培養(yǎng)和儲(chǔ)備一批高素質(zhì)的中層干部。
注:外省應(yīng)聘者前往公司復(fù)試，提供食宿并報(bào)銷往返廣州車票費(fèi)用。
工作地點(diǎn)
玉州區(qū)玉林市人民政府
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