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【崗位職責】 1、定期優化標題及店鋪內頁，提升店鋪權重排名，跟進日常店鋪運營事務； 2、協助策劃店鋪運營活動運營，完成官方活動報名及執行跟進；定期管理線上店鋪（天貓）活動制定及官方活動報名； 3、協助完成付費推廣管理（如鉆展、直通車、淘寶客），優化投放； 4、協助運營定期完成店鋪首頁、主圖、詳情頁等頁面，優化店鋪首頁、主圖等視覺內容； 5、協助運營處理統計數據：店鋪流量、銷售等數據，輸出報表輔助決策； 【任職要求】 1、大專及以上學歷（硬性要求）年齡20-27左右，男女不限；初級/助理崗位需要半年及以上的店鋪后臺實操經驗，電子商務相關專業優先。溝通表達能力強； 2、有抖店、淘寶、天貓、京東、拼多多店鋪運營經驗的，擅長一個或多個平臺，能夠協助運營專員管理店鋪；了解淘寶天貓或者京東推廣方式； 3、有一定的邏輯思維和數據分析能力，熟悉網店營銷規則；熟練掌握淘寶直通車競價排名規則，優化競價關鍵字； 4、熱愛電商業務，工作積極，有團隊精神，有一定的抗壓能力； 【工作時間】 該崗位工作時間：早九晚六，午休1.5小時 ，周末：任務制雙休(與前端銷售團隊同步，前端完成當周業績目標那么前端帶著運營后勤團隊一起雙休） 春節假14-15天不等。法定節假日正常休。 【福利待遇】 1、助理級別，P0：試用期綜合3500 轉正3900是基礎薪資，額外的運營提成或者獎金根據工作表現和協作情況部門單獨申請或者發放。 2、初級專員P1：最低4300綜合底薪+運營提成（與店鋪GMV和服務的店鋪數量相關），綜合可達6-8k范圍。后續還有P2-P7等級別，對應的是初級→中級→高級等專業運營方向，能力越強，底薪越高，綜合薪資越高。 3、P0助理最快可以2個月考核晉級，如果晉級成功到運營專員則漲基礎薪資。 【其他福利】 購買五險一金，帶薪年假，婚假，病假，喪假等休假制度也完備；餐補、話補、車補、全勤獎、工齡獎、孝敬金；高職級包早晚餐，企業文化節、活動期、各節假日有精美禮品、下午茶、團建聚餐費用補貼，內購福利，合作商家（周邊餐館、美容健身沙龍等）套票優惠價、社區商城兌換券等等。 【面試流程】 部門經理/主管直接面試，可周末面試，1次完成。 通過面試后：談薪--背調--確認錄用--發放offer--入職。 全流程HR跟進。 【發展晉升】 季度評級+考核運營能力，上調職級，初級→中級→高級等專業運營方向，對應底薪+崗位工資也會上升，職級福利更多元化。 管理層發展 ：專員-組長-主管-經理-業務負責人--集團總經理--副總裁 【崗位介紹】 此崗位所屬為網店代運營事業群店鋪運營，是代運營事業線，創立于2019年，國內知名天貓官方合作運營服務商，已合作超過60000+商家，年服務店鋪GMV在20億上下。 深耕電商服務多年，擁有多個官方資質，包括: 1、天貓星級認證服務商； 2、TEP天貓星級服務商； 3、阿里媽媽營銷軟件服務商； 4、阿里媽媽AMP營銷服務商； 5、定制設計服務商； 6、客服外包服務商等；