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更新于 7月17日

業務發展部副部長

1.2-2.4萬
  • 洛陽洛龍區
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

銷售事業部供應鏈事業部國內區域市場事業部開拓業務發掘優質客戶服務客戶貿易/進出口
職位描述
崗位職責:
1.負責貫徹和執行集團公司、公司制定的各項業務管理制度和業務工作部署;

2.負責根據公司制定的工作目標,結合本部門工作實際,分解實施并完成工作計劃和各項指標;

3.負責組織制定業務規章制度、業務流程及具體操作規則和實施方案;

4.負責擔保項目開拓、銀行授信協調,監督、指導部門業務人員進行項目調查,參與項目調查、做好項目把關;

5.負責對保后管理的落實情況進行檢查、監督,加強擔保業務的風險管理和監測,對檢查過程中發現的問題及時處理,重大事項及時上報;

6.完成公司領導交辦的事項及業務管理有關的其他工作。
任職要求:
1.碩士研究生及以上學歷/學位,經濟、金融、會計、管理、法律等相關專業,40周歲及以下;

2.有金融機構、類金融機構同等管理經驗2年以上,或金融機構業務條線、公司信貸條線5年以上工作經驗;

3.熟悉經濟、金融、擔保等方面的法律法規,有較好的文字寫作水平;

4.具有較強的綜合分析與解決問題能力,良好的團隊管理能力,組織協調與公關能力,合規意識和審慎經營意識,較強的事業心、責任心以及進取精神;

5.中級及以上職稱者優先。

工作地點

洛龍區洛陽日報報業集團

職位發布者

楊志鵬/獵聘部經理

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洛陽市人社人力資源有限公司
洛陽市人社人力資源有限公司(原洛陽市勞務派遣服務中心)是洛陽市國資國有資產經營有限公司所屬全資子公司,成立于2003年7月,是一家基于人力資源服務行業,為客戶提供一站式、標準化人力資源解決方案的專業化公司。公司致力于為企業提供以信息技術為支撐,保障人才供給、滿足人才需求、解決失業再就業為宗旨的專業人力資源服務,歷經磨劍,不斷創新,現開展的服務項目有:勞務派遣、勞務外包、人事代理、檔案管理、人才招聘、勞動關系管理、咨詢與培訓等。為企業提供全方位、多層次、高效率的人力資源服務。 2005年2月被河南省人民政府評為全省再就業先進企業; 2010年8月被中國人力資源管理協會評為全國勞務派遣優秀服務單位; 2011年3月被洛陽市人民政府殘疾人工作委員會評為洛陽市2010年殘疾人就業工作先進單位; 2012年3月被洛陽市人力資源和社會保障局評為2011年度全市人力資源和社會保障系統通聯工作先進單位; 2013年10月被河南省人民政府評為河南省就業先進企業; 2013年12月被河南省人力資源和社會保障廳評為全省人力資源和保障系統2011-2013年度優質服務窗口; 2014年2月被洛陽市人力資源和社會保障局評為2013年度全市人力資源和社會保障工作先進單位。
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