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1、協助領導管理公司的法務工作，包括合規管理、訴訟管理、合同管理、合規建設、知識產權等工作。 2、建立和健全法律管控體系和法律風險控制體系，制定法律事務相關規章制度和流程。 3、為公司日常經營活動和重大決策提供法律咨詢、風險評估和分析、合規審核，提示風險并提供規避方案。 4、參與公司涉訴事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動。 5、處理合同糾紛、應收賬款事務、公司訴訟案件管理事務、公司知識產權事務等。 6、對工作進行指導和監督，包括跟進合同臺賬、簽訂進度、登記、更新、回收原件等。 7、完成領導安排的其他工作。