1.生產管理和團隊管理:1)負責班組日常生產任務的安排、調度,確保按時完成生產計劃;2)分配組員工作任務,考核員工績效,為班組培養多能工,優化班組人員配置;
2. 質量控制:記錄日常發泡產品的密度、硬度、外觀等指標,并分析生產過程中的異常(如氣泡、變形等),推動問題解決;
3. 設備管理:監督發泡設備(如發泡機、模具等)的日常點檢與維護,及時報修故障;
4. 物料管理:管理原料(如聚氨酯、催化劑等)的領用、存放,避免浪費或混料;
5.6S管理:確保工作區域符合5S標準和落實安全操作規程,杜絕工傷事故。
任職要求:
1. 原則上機械、材料、化工等相關專業,專科以上學歷;
2. 具備較強的團隊合作、溝通協調和解決問題的能力;
3 工作態度認真、細致,有一定的抗壓能力和自我驅動力。