【崗位職責(zé)】
1. 家長接待和課程咨詢介紹;
2. 課程管理 (課次和時間確認(rèn),學(xué)習(xí)進度的跟蹤和反饋);
3. 教務(wù)管理(點名簽到,資料打印,課前、課中和課后服務(wù));
4. 保持與任課教師有效溝通,及時反饋學(xué)生及家長對教學(xué)的評價;
5. 保持與已簽約家長的良好溝通,并進行保單、續(xù)費、科目增報和引導(dǎo)推薦;
6. 完善和更新各類統(tǒng)計表。
【備注:因教育行業(yè)具有特殊性,我們周三至周日上班,周一周二調(diào)休,每月休6天;工作時間:周三~周五9:00-17:30; 周六-周日8:00-18:00;晚值班19:00-21:30(每周1-2次),晚值班另發(fā)值班工資,如不適合請勿投發(fā)簡歷;】
【應(yīng)聘要求】
1. 形象氣質(zhì)佳,有親和力、責(zé)任心;
2. 性格活潑、良好的市場洞察力、溝通能力和團隊協(xié)作精神;
3. 有較強的組織協(xié)調(diào)能力;市場洞察力和市場項目組織實施能力;
4. 工作主動,思路敏捷,抗壓能力強;
5. 有銷售、教育培訓(xùn)或客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6. 親和力強、有耐心,具備良好的溝通能力及應(yīng)變能力;
【相關(guān)待遇】
1.一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu);
2. 具有絕對競爭力的薪資福利報酬、五險、帶薪年假;
3. 生日紅包、過節(jié)費、年終獎,高溫補貼,工齡補貼;
4.個人潛能充分展示的平臺、自我價值充分體現(xiàn)的平臺;
5. 完全開放的溝通環(huán)境,完善的培訓(xùn)體系;
6. 持續(xù)、穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展通道:教務(wù)老師——教務(wù)主管——校區(qū)主管——創(chuàng)業(yè)團隊股東