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更新于 7月21日

人力資源主管

5000-8000元
  • 長沙開福區
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務
崗位內容:
1. 協助落實公司的人力資源政策,確保遵循國家法規;
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道,建立和維護人才庫。
3.制定和傳達有效的面試流程和技巧,確保成功率和聘用質量。
4. 糾正公司管理不當的行為,包括監督與員工相關的行為和糾紛;
5. 協助設計員工福利和激勵計劃,如員工假期、退休福利、餐飲補貼等;
6.協調督促部門完成工作,尤其是人事相關的項目。
7. 參與組織員工培訓和發展,促進員工繼續學習和成長。
任職要求:
1. 5年或以上的人力資源管理經驗;
2. 具有良好的人際溝通和談判技能;
3. 深入了解相關法律法規和制度,能夠準確實施;
4. 熟練使用MS Office工具,如Excel、Word和PPT等;
5. 能夠自我驅動、主動思考和解決問題,并愿意接受變化和挑戰。

工作地點

長沙開福區長城萬富匯金座0510房

職位發布者

周子明/董事長助理

立即溝通
湖南凈亮環境事業發展有限公司
湖南凈亮環境事業發展有限公司(以下簡稱凈亮環境)成立于二零零四年三月,屬民營企業,由長沙市凈亮清洗保潔有限責任公司更名而來,其前身為一九九二年成立的長沙市開福區周凈清潔服務部。作為一家專業的清潔綜合服務商,凈亮環境以專業能力和細意關注之風格在住宅物業、寫字樓、商業物業、工業物業、醫院物業、學校物業及家政服務、酒店服務、清潔企業培訓咨詢等方面為顧客創造價值。優質品牌和全方位的服務體系是凈亮環境競爭優勢與一貫追求。公司自創始至今,不斷吸取國內外先進的物業管理經驗,結合本地人文環境,讓經驗豐富﹑勤奮肯干的技術骨干參與公司管理,形成一整套科學有效的管理模式,并創造了公司獨特的企業文化,使本公司員工能在最短的時間內與客戶的企業文化協調融合。公司通過員工輸出再培訓及通過考察,學習并借鑒國內如深圳、杭州、北京等社區保潔﹑清洗行業的相關先進技術以及同本地同行的廣泛交流,積累了豐富的社區保潔及清洗行業經驗,培養了一大批優秀的技術精英。公司人事方面,職業化的團隊和專業化的人才是凈亮環境人才理念的具體體現。持續培養職業化、專業化,且富有激情和創造力的隊伍,是凈亮環境創立和發展的一項重要使命。公司根據實際情況,從錄用﹑培訓到考評激勵,再培訓,再考評然后晉級,形成了一套極其完善的人事管理系統,凈亮環境團隊的成員始終秉承追求卓越的企業精神,以“持續增長、持續超越”為企業目標,讓公司員工有不斷開拓﹑創新﹑進取的空間。公司一直堅持以“誠信待人,客戶至上,質量取勝”為企業服務宗旨,注重信譽,注重員工素質,狠抓服務質量,信守合同,誠心誠意服務廣大客戶,深受客戶的廣泛好評,大大提升了公司的品牌形象.“一流的大都市,一流的市容”,隨著城市市容環境質量的整體提高城市建設迅猛發展,保潔清洗行業的不斷發展需求,凈亮環境定以“至誠服務,客戶滿意,爭創一流”的進取精神,清潔城市,美化市容環境,共創大都市美好的未來。
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