一、崗位職責
1.根據公司項目承接流程,組建、自主項目(自己任項目負責人)經營、他人項目(他人擔任項目負責人)管理(過程指導與風險控制),整體提高交付自主經營體的項目經營與管理水平,促進項目利潤最大化。
2.按項目經營體負責人的要求和標準經營項目,包括制定項目執行目標和計劃、按計劃推進項目進程、執行過程檢查與反饋、項目執行結果總結與復盤(按公司項目管理要求更新釘釘系統);
3.對他人經營的項目進行關鍵環節指導與控制,具體包括:項目階段性目標與計劃的審核、輔導,計劃執行過程的檢查與問題解決、項目關鍵節點的跟進與推動、項目經營風險的評估與控制、項目經營利潤的監控與分析、項目經營體運作的評估與解散,促進項目利潤最大化。
二、任職要求
1.大專及以上學歷,本科學歷、管理類相關專業優先;
2.2年以上項目管理經驗,1年以上部門管理經驗;
3.具備一定的項目管理知識,能熟練應用PDCA、復盤、情境領導、績效輔導與反饋等管理工具;
4.良好的目標與計劃管理、團隊建設、問題解決、人際溝通與組織協調能力;具備較強的經營意識、結果意識與自我驅動;
三、薪資待遇
1.薪資構成:固定薪資+出差補貼+項目執行提成+項目分紅+年終獎勵+績效獎金;
2.福利待遇:五險一金,靈活調休,節假日福利,帶薪年假,餐補,靈活調休;