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1、職位描述： ·協助分行行長協調內外關系，負責分管分行零售業務的經營管理，落實完成零售銀行業務考核計劃； ·負責零售銀行業務的市場開拓，制定營銷策略，組織和拓展零售類貸款、財富管理、理財等業務，提升我行市場占有率； ·嚴格執行總行和分行制訂的業務流程和管理辦法，控制和防范操作風險； ·落實分行行長安排的其他工作 2、任職條件： ·大學本科或以上學歷，年齡原則上不超過48歲； ·具有2年以上銀行基層管理經驗，8年以上銀行從業經驗； ·熟悉分行運作流程，熟悉金融法規、監管規定以及當地市場狀況； ·熟悉相關業務流程和規章制度，無不良記錄、具有良好的職業操守，符合監管及我行關于任職回避的要求； ·特別優秀的條件可適當放寬。