崗位職責:
1、出貨調度:①提前了解出貨信息,合理拼貨或協調出貨,降低運輸成本;②評估業務部門特殊出貨需求是否合理,合理的尋找合適資源,在成本最優的情況下將貨物送至客戶端。
2、運費管控:嚴格管控額外運費的產生,提前管理出貨,協調避免額外運費發生,必須產生的額外運費做好運費分析并跟至進責任人改善,每月提供運費分析數據。
3、物流供應商管理:①跟進日常異常或特急出貨,管理物流供應商操作的合規性及配合度;②從成本、時效、應急能力等多維度考核物流商服務水平,每月或每季度做好?供應商績效考核,客訴不得高于5票/年。
4、對賬與報銷:在規定的時間內完成對接物流賬單的核對及報銷,確保賬單數據精準無誤、及時發起請款。
5、簽收與單證管理:①每周跟進簽收單據的回收與系統簽收,及時處理已發運未簽收的異常出貨;②簽收時審核單據的合規性;③簽收單據的整理、存檔。
6、數字化:梳理、優化日常工作流程,建立數字化系統,提效。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,2年以上物流工作經驗;
2、熟悉物流崗的工作流程,掌握相關的技能與理論知識;
3、熟練操作辦公軟件,能獨立撰寫簡單的公文函件;
4、溝通表達能力良好,能在公共場合演講;
5、性格開朗,工作積極,責任心強,善于思考與總結。