1、受理業(yè)主/租戶報修、投訴、建議及意見等,并做好記錄;
2、 做好分管區(qū)域內(nèi)物管費或其他費用的收繳工作;
3、 及時有效地處理解決業(yè)主的投訴,做到無有效投訴;
4、 定期做好業(yè)主的回訪的調(diào)查、訪問、了解情況并對回訪做好記錄,與業(yè)主和租戶保持良好的關(guān)系,并自覺接受業(yè)主的監(jiān)督;
5、 每天巡視管理區(qū)域兩遍,檢查樓道、路面、房屋共用部位、公共場地等場所的環(huán)境衛(wèi)生、綠化管理以及設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn);
接受應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷。大專以上文化程度(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),男女不限,具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力與溝通能力,吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神,好學(xué)上進(jìn),年齡18—40歲,形象佳,身體好。
職位福利:年底雙薪、五險、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢