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更新于 7月10日

行政接待(外包崗位)

5000-6000元·13薪
  • 成都錦江區
  • 梓潼
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

接待事務企業文化商圈講解政務講解會議/展覽物業管理
崗位要求: 1.大專及以上學歷,身高不低于1.65米,年齡30周歲以下; 2.普通話標準,有客服或行政前臺工作經驗; 3.性格開朗、細致、責任心強。 崗位職責: 1.負責外部事務對接,投訴接待及處理工作; 2.負責文件、資料、合同的整理、建檔和保管工作; 3.負責活動策劃、會務組織及實施工作; 4.負責來訪接待及講解工作; 5.負責設施、設備維護; 6.完成其他交辦的臨時性工作。

獎金績效

五險一金

工作地點

成都錦江區春熙路春熙路

入職公司信息

  • 入職公司: 成都興錦商業投資服務有限責任公司
  • 公司地址: 成都錦江區四川省成都市錦江區春熙路
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 勞務派遣經營許可認證

    勞務派遣經營許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展勞務派遣相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《勞務派遣許可證》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

石先生/HR

三日內活躍
立即溝通
公司Logo才庫人力
四川才庫人力資源服務有限公司(以下簡稱"才庫人力")是經四川省人力資源和社會保障廳批準設立,持有《人力資源服務許可證》(川人服證字2017第0104001713號)及《勞務派遣經營許可證》(川人社派201702060078)的專業服務機構。公司成立于2017年6月,依托多地政府戰略合作背景與行業資深專家團隊,致力于為西南地區企事業單位提供一站式人力資源服務解決方案。【核心優勢】作為區域性人力資源服務標桿企業,我們構建了涵蓋人才招聘招考、勞務派遣、崗位及業務外包、靈活用工、人力資源咨詢及代理服務、學歷提升等多個業務模塊的立體化服務體系。核心團隊由省級人社系統專家、全球500強企業HR高管及知名人力資源服務機構精英組成,平均從業年限逾12年,在基礎人才服務、組織效能提升與用工風險防控領域具有顯著優勢。【服務網絡】公司深耕人力資源服務領域多年,累計服務政企客戶310余家,戰略合作單位涵蓋世界500強企業、大型國企集團及政府機構。重點服務領域涵蓋政府及公共事業、金融物流、餐飲快消、醫藥醫療、能源化工、建筑及地產、教育出版、生產制造、軌道交通等多個領域。服務客戶包括京東、北京賽迪、海底撈、北京建工、四川能投、四川發展、蜀道集團、四川酒業集團、四川長虹、四川出版、四川化工、五冶集團、十九冶集團、東方電氣、華潤啤酒、華潤醫藥、成都地鐵、成都高投、成都燃氣、大唐電信等知名企業以及四川省、成都市、成都高新區、成都東部新區等政府部門。【資質實力】作為行業規范發展的踐行者,公司已構建國際標準管理體系:體系認證:ISO9001質量管理體系/ISO14001環境管理體系/ISO45001職業健康安全管理體系信用建設:國家級AAA信用企業/AAA級誠信經營示范單位/四川稅務AAA級企業行業殊榮:中國優秀人力資源服務商(2021-2023連續入選)/2024成都市人力資源服務骨干企業/2024成都市人力資源服務行業誠信企業/招商銀行歲月成就獎等【價值承諾】才庫人力始終秉持"專心、專業,創新、高效"的服務理念,依托與招商銀行合作及自主研發的人力資源管理數字化服務平臺,為您提供:√定制化用工解決方案√全流程風險管控體系√屬地化政策精準適配√彈性化成本優化模型未來,我們將持續深化"人才+科技+服務"三位一體戰略布局,以專業化服務賦能組織發展,助力西南地區人才生態體系建設,與客戶共筑可持續成長的價值共同體。服務優勢核心實力成就信賴? 20年行業深耕中國西部人力資源服務先行者,專注人力資源領域超20年?300+企業見證累計服務政府、世界500強、企國企及成長型企業超300家? 100,000+人才賦能公益助力超10萬求職者職業發展,構建人才生態圈六大核心服務優勢1.全渠道招聘矩陣?自有平臺閉環:成聘網(www.cdzp.com)+雙認證公眾號+百個垂直社群?精準觸達50萬+中基層人才,日均活躍求職者超萬人次2.智能數字化服務?銀行級SaaS管理系統(與招商銀行合作定制)?全流程線上化:掃碼入職→電子簽約→智能算薪→云端查薪? 7×24小時自助服務平臺,響應速度提升300%3.全方位服務保障★四川省規上企業★招商銀行戰略合作伙伴★專注人力資源行業、保障資金及用工安全4.精英服務團隊?核心成員來自政府人社部門及全球人力資源TOP100企業?人均行業經驗8年+,300人以上項目配備專屬駐場團隊?學習型服務團隊,保持行業前沿服務水準5.敏捷服務模式→客戶需求直達決策層,0層級響應機制→ 98%常規問題2小時內閉環,復雜問題專家會診制→定制化解決方案,綜合降本可達15-30%6.全周期服務生態【企業端】用工風險管控→組織效能提升→財稅優化咨詢【個人端】職業規劃→技能培訓→代理服務→法律援助
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