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崗位職責： 1．負責處理協(xié)調(diào)對外聯(lián)絡及外部公共關系維護； 2．負責對接董事長重要客戶、領導接待、參觀，講解，外聯(lián)相關事務及商務陪同洽談及商務應酬； 3．負責及時傳達董事長的各項指示工作安排，修改起草董事長交辦各類文件； 4．負責領導安排各項會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況，隨時向董事長匯報各項工作進度情況； 5．負責收集與公司業(yè)務相關的行業(yè)信息、市場動態(tài)及時向董事長匯報，以便公司作出正確的決策； 6．負責代表公司出席相關活動，與政府、行業(yè)協(xié)會等外部機構(gòu)建立并維護良好的合作關系； 7．完成領導交辦的其他工作。 任職要求： 1．學歷背景：本科及以上學歷，管理類、經(jīng)濟類或相關專業(yè)優(yōu)先。 2．工作經(jīng)驗：具備5年以上相關領域的工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或集團公司工作背景者優(yōu)。 3．職業(yè)素養(yǎng)：具備高度的責任感和敬業(yè)精神，嚴格遵守職業(yè)道德規(guī)范，保持良好的企業(yè)形象。 4．個人品質(zhì)：忠誠、正直、勤奮，具備較強的責任心和抗壓能力，能夠獨立處理突發(fā)事件。 5．專業(yè)技能：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力及人際交往能力。 6．知識儲備：了解公司所在行業(yè)的基本知識和市場動態(tài)，具備較高的商業(yè)敏感度和分析能力。