職位描述
活動策劃市場策劃
崗位職責描述：
1、制定運營方案：根據公司產品和業務目標，策劃產品銷售線上和線下活動、用戶增長、品牌推廣等運營策略，明確時間節點、預算和執行路徑；
2、目標拆解和量化：將整體目標（包括且不限于銷售額、用戶量、轉化率）拆解為可執行的階段性任務，制定數據指標并追蹤實施；
3、效果分析：通過數據分析工具跟蹤并運營活動的關鍵指標（曝光率、點擊率、轉化率），輸出復盤報告；
4、策略迭代：根據產品銷售數據優化運營方案，調整優化產品，提升投入產出比；
5、外部合作：對接媒體等外部自愿，拓展推廣渠道，擴大業務影響力。
學歷：本科及以上
任職要求：
1、有1-3年相關工作經驗優先；2、廣告、市場營銷、工商管理、電子商務等相關專業優先；3、能獨立完成運營方案（活動策劃書、推廣計劃），具備創意構思能力，熟悉PPT等方案撰寫；4、熟悉數據分析工具，熟練掌握并能解讀數據、優化策略；5、適應多任務并行，具有一定市場敏銳度。
工作地點
遵義紅花崗區中國辣椒城交易區
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職位發布者
陳經理/人事經理
立即溝通
貴州同華晟唐人力資源管理有限公司
貴州同華晟唐人力資源管理有限公司（以下簡稱同華晟唐）成立于2009年，注冊資金1000萬元人民幣，致力于為政府機構、行政事業單位、大型國有企業、上市公司等機構提供專業優質又切合本地實際的人力資源服務，主營勞務派遣、勞務（崗位）外包、人事代理、培訓及管理咨詢等業務。“誠信第一、客戶至上、服務精準、高質高效”是同華晟唐的立企原則，“誠誠懇懇為客戶提供服務、認認真真為客戶解決問題、千方百計為客戶排憂解難”是同華晟唐的工作標準。成立至今，同華晟唐無一起違法違規行為、無一起投訴、無一起服務不滿意，建立了專業、良好的市場口碑，連續8年獲得“守合同、重信用單位”稱號，2013年起至今連續獲評“貴州省人力資源誠信服務機構”；2012年，參與制定了《貴州省人力資源市場條例》，2013年受行政主管部門的邀請成為貴陽市人力資源協會的理事單位，公司總經理也獲邀成為協會副會長；2013年公司代表貴州省人力資源行業向國家人社部張瑩司長匯報行業情況，2014年作為貴州省唯一入選的非事業單位企業，獲國家人社部國際勞動保障研究所所長、國際勞動關系頂級專家莫榮帶隊檢查調研。
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