公司因訂單大幅增加,生產線不斷擴大,各部門均需充實人才,有能力者來!!!
任職要求:因行業不同(熱成型車間),車間主管、班組長等管理崗位為更好了解熟悉本行業的工藝技術,更好的投入管理,前期需在生產一線進行跟線學習實習,介意勿擾!
1.管理:有車間班組管理經驗,根據業務訂單轉換生產訂單,下達生產計劃,合理組織安排生產,填寫各種記錄報表、交接班日志,對記錄的正確性、可靠性負責;現場6S管理;
2.設備:對本班組設備遵循巡回檢查制度,杜絕跑、冒、滴、漏,組織本班組設備日常保養工作,杜絕發生重大安全事故及設備事故;協助、配合工裝管理人員進行設備保養、工裝模具保養、設備檢修、工裝模具定置、定位策劃和管理;
3.安全:嚴格遵守安全操作規程,杜絕違章指揮,及時發現安全隱患,監督,實現文明生產,對本班組的安全生產,文明生產負責;
4.質量:嚴格遵守工藝紀律,堅持按章操作,監督本班組工藝紀律執行情況,檢查本班組加工工序質量,對本班組工序質量負責;
5.記錄:監督本班組員工“流程卡”及相關質量記錄、相關生產記錄的填寫是否真實,符合要求,對本班組及員工質量記錄生產記錄的真實性、完整性負責;負責產品轉序的交接,保證實物與流程卡相對應;
6.品德:堅持公正、公平、公開原則,較強的執行力、服從力、學習力。
二、基本待遇:
1.7:50-17:00,長白8小時,單休,法休;
2.五險、全勤獎、節日福利、免費停車、高溫補貼、免費午餐;
3.薪資隨業務能力遞增,每年2-3次調薪;
4.公司屬于中小企業,規模80人,占地2萬平方米,介意勿擾。