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工作職責(zé)： 1. 參與公司技術(shù)/產(chǎn)品/項目研發(fā)的核心骨干成員； 2. 深刻理解公司制度規(guī)范，能夠配合直屬上級貫徹執(zhí)行，并對直屬上級產(chǎn)生正向影響； 3. 完整掌握崗位工作任務(wù)和標準產(chǎn)出，能夠獨立完成攻堅任務(wù)，并善于分析、識別、劃分、解決復(fù)雜問題； 4. 參與各類研發(fā)任務(wù)分析和拆解，能夠指導(dǎo)低級別人員完成攻堅、復(fù)雜任務(wù)； 5. 負責(zé)研發(fā)過程文檔編寫； 6. 與直屬上級一起，持續(xù)進行業(yè)務(wù)沉淀、探索技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用； 7. 按照公司的考核激勵制度，參與員工考核； 8. 按照公司的人才梯度培養(yǎng)計劃，參與各類培訓(xùn)分享，并積極培養(yǎng)下級員工； 9. 嚴格執(zhí)行公司的研發(fā)體系管理辦法、規(guī)范要求、標準流程； 10. 積極完成直屬上級交辦的各項工作任務(wù)。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，計算機、通信、電子相關(guān)專業(yè)的從業(yè)者優(yōu)先考慮（特別優(yōu)秀者，學(xué)歷可適當(dāng)放寬）； 2. 具備5年以上的技術(shù)/產(chǎn)品/項目研發(fā)經(jīng)驗； 3. 具備優(yōu)秀的底層能力，包括但不限于追求卓越、責(zé)任心、邏輯性、條理性、執(zhí)行力、抗壓力、抗挫力、學(xué)習(xí)能力、分析能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、解決問題能力、文檔撰寫能力、時間管理能力等； 4. 具備優(yōu)秀的前端設(shè)計能力，熟悉云原生架構(gòu)、精通常用設(shè)計方法/模式/工具，獨立或主導(dǎo)設(shè)計過5個以上產(chǎn)品/項目； 5. 精通Web前端編程語言（語法），例如：JS/CSS/SASS/LESS/HTML/TypeScript/ES6/ES2017等； 6. 精通Web前端技術(shù)棧，同時掌握相關(guān)設(shè)計原理并具備良好的排障能力、優(yōu)化能力的從業(yè)者優(yōu)先考慮，Web前端技術(shù)棧包括但不限于Vue.js/React.js/JQuery.js等前端框架、Uni-App/React-Native/Flutter/Electron等跨平臺混合開發(fā)框架、XHR/AJAX等數(shù)據(jù)請求技術(shù)、渲染技術(shù)、MySQL/Oracle/MSSQL/MongDB等ER-SQL/No-SQL數(shù)據(jù)庫； 7. 掌握一種或多種常見網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，如TCP/IP、HTTP/HTTPS等； 8. 熟悉一種或多種無線網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議，如Zigbee/Bluetooth/WiFi/MQTT等； 9. 精通一種或多種常見操作系統(tǒng)，如Windows/Linux/CentOS/MacOSX等； 10. 了解虛擬化技術(shù)、容器化技術(shù)的從業(yè)者優(yōu)先考慮； 11. 精通調(diào)試/單元測試/集成測試方法，對功能性/非功能性測試有深入理解； 12. 熟悉敏捷開發(fā)模式，具有敏捷產(chǎn)品/項目研發(fā)經(jīng)驗的從業(yè)者優(yōu)先考慮； 13. 精通前端組件化設(shè)計，具有基礎(chǔ)框架和組件研發(fā)經(jīng)驗的從業(yè)者優(yōu)先考慮； 14. 具備醫(yī)療康復(fù)行業(yè)經(jīng)驗的從業(yè)者優(yōu)先考慮。