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任職要求： 1、熟悉小紅書、抖音、微信視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的玩法和規(guī)則，擅長(zhǎng)利用平臺(tái)生態(tài)機(jī)制，提升公司產(chǎn)品流量。 2、通過數(shù)據(jù)分析、熱點(diǎn)追蹤、平臺(tái)合作等方式，提升公司賬號(hào)曝光和粉絲互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)流量增長(zhǎng)。 3、策劃并執(zhí)行小紅書、抖音、微信視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略，把控輸出高質(zhì)量圖文、視頻等內(nèi)容，展現(xiàn)公司產(chǎn)品特色和品牌調(diào)性。 4、維護(hù)公司產(chǎn)品品牌形象，及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論，處理輿情，提升用戶滿意度。 5、策劃并執(zhí)行線上營(yíng)銷活動(dòng)，創(chuàng)新線上內(nèi)容和活動(dòng)，與公司整體銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動(dòng)流量轉(zhuǎn)化為實(shí)際訂單。 6、關(guān)注新媒體行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)品，不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。 7、擁有相關(guān)新媒體營(yíng)銷策劃、內(nèi)容創(chuàng)作、推廣渠道、銷售渠道等資源，有獨(dú)立完成公司產(chǎn)品活動(dòng)策劃到銷售轉(zhuǎn)化全流程的能力。 8、良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能跨部門合作。 崗位職責(zé)： 1.服從公司管理規(guī)章制度，配合完成公司整體銷售目標(biāo)。 2.制定并實(shí)施公司產(chǎn)品新媒體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、內(nèi)容和策略，確保公司新媒體銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 3.負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，推進(jìn)新媒體運(yùn)營(yíng)日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，對(duì)公司新媒體賬號(hào)平臺(tái)進(jìn)行日常維護(hù)、內(nèi)容輸出、活動(dòng)策劃、產(chǎn)品包裝、銷售轉(zhuǎn)化等相關(guān)工作，確保高效 、有序地進(jìn)行。 4.負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目全流程管理，協(xié)調(diào)各部門之間的合作，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 5.分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題并制定改進(jìn)措施，完善新媒體運(yùn)營(yíng)工作流程。 6、參與并接受公司銷售目標(biāo)績(jī)效考核。銷售增量部分業(yè)績(jī)提成。