1、職責描述
主要職責
1、負責項目的項目計劃的編制,落地,并協調組織按計劃實施,確保項目順利完成;
2、對項目成本、質量、進度等風險的早期識別并匯報;
3、項目相關的輸出文件的監督及管理;
4、針對顧客提出的相關要求,組織團隊進行評審、回復,并跟蹤實施方案的有效性;
5、對月度重點工作、項目計劃完成情況進行總結,并提出下一步計劃;
6、及時復盤項目運行過程遇到的問題,形成經驗教訓清單;
7、項目內體系的管理;
8、負責產品的包裝方案的制定;
2、專業知識和技能要求
1、熟悉并掌握項目管理的知識體系,包括項目啟動、規劃、執行、監控和收尾等各個階段的理論和實踐;
2、掌握團隊成員建立信任的方法,并在必要時進行有效溝通,確保項目目標的順利實現;
3、能夠合理分配和調度人員、時間,確保項目在預算和時間內完成;
4、計劃與目標管理。擅長制定詳細的項目計劃,并將其分解為可執行的任務;
5、復盤與優化,定期回顧項目進展,總結經驗教訓,調整計劃以適應新的情況;
6、主動性與決斷力。項目經理要敢于表達自己的觀點和需求,為團隊爭取必要的資源和支持;
7、會議管理。掌握高效組織會議技能,確保會議有明確的目標和議程,避免無效討論和浪費時間。重視會議的決議和后續行動,確保會議成果得到落實;