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崗位職責(zé) 1) 負(fù)責(zé)電商店鋪整體規(guī)劃、搭建與日常運(yùn)營(yíng)，確保店鋪正常運(yùn)轉(zhuǎn)，包括商品上架、下架、庫(kù)存管理等，保證商品信息準(zhǔn)確無誤、頁(yè)面展示美觀。 2) 負(fù)責(zé)商品定價(jià)策略制定，綜合考慮成本、市場(chǎng)行情、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格、品牌定位等因素，制定合理的商品價(jià)格體系。 3) 制定并執(zhí)行店鋪營(yíng)銷推廣計(jì)劃，運(yùn)用多種推廣渠道與工具，如搜索引擎營(yíng)銷（SEM）、搜索引擎優(yōu)化（SEO）、社交媒體推廣、內(nèi)容營(yíng)銷、電子郵件營(yíng)銷等，提高店鋪與商品的曝光度，吸引目標(biāo)客戶流量。 4) 定期收集、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的電商運(yùn)營(yíng)策略、產(chǎn)品信息、價(jià)格動(dòng)態(tài)、促銷活動(dòng)等，總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)與不足，為公司制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略提供參考依據(jù)。 5) 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)、政策法規(guī)變化等，及時(shí)調(diào)整店鋪運(yùn)營(yíng)策略，確保店鋪在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。 任職要求 1) 具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)，注重細(xì)節(jié)，能夠承受一定的工作壓力。 2) 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與采購(gòu)、設(shè)計(jì)、客服等部門密切配合，共同完成工作目標(biāo)。 3) 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力與創(chuàng)新意識(shí)，能夠及時(shí)捕捉市場(chǎng)變化與商業(yè)機(jī)會(huì)，提出創(chuàng)新性的運(yùn)營(yíng)思路與方法。