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崗位職責：
1. 基于老年心理學理論（如依賴心理、自尊需求、懷舊情緒等），開展目標人群的行為特征分析，挖掘潛在社交與消費需求，為老年社交產品設計及運營提供心理學視角的洞察支持；
2. 結合銀發經濟趨勢，設計并實施定量與定性研究，如問卷調查、社區訪談，分析老年人對健康產品、服務的認知與決策模式，需獨立完成從數據收集到洞察輸出的全流程、支撐市場策略制定；
3. 制定符合老年人心理特征的營銷話術與活動方案，指導銷售團隊提升溝通效果，為運營/客服團隊提供老年心理學培訓，解決客戶疑慮并增強信任感；
4. 分析用戶反饋與市場數據，定期輸出用戶研究報告，優化產品定位與品牌傳播策略。
任職要求：
1. 心理學、市場營銷、老年學、公共衛生等相關專業碩士及以上學歷，具備心理學與商業分析復合背景者優先，具備健康產品（如營養品、醫療器械）或養老服務行業經驗者優先；
2. 三年以上市場研究或消費者行為分析經驗，熟悉老年心理特征（如固執、懷舊、依賴需求）及銀發經濟趨勢，有營銷公司消費者洞察相關工作經驗優先；
3. 對老年人消費心理和社交心理有深刻洞見，了解老年人生理及社會文化背景對心理的影響，并擅長將心理學理論轉化為可落地的營銷策略、將專業洞察力轉化為商業價值；
4. 熟悉數字化營銷工具（如社交媒體、健康管理平臺），能結合老年用戶使用習慣設計觸達路徑；
5. 熟悉老年常見心理問題，如空巢綜合征、疑病傾向、認知障礙等；
6. 具備出色的溝通能力、同理心及耐心適應老年人表達節奏，同時擅長跨職能團隊溝通，適應快節奏工作，對幫助團隊商業化創收有強烈的意愿與自驅力；
7. 加分項：參與組織過老齡健康領域的學術研究或政策咨詢項目；有危機干預經驗，如自殺傾向、急性情緒崩潰等，具備危機干預或團體輔導經驗，可兼顧產品推廣與用戶心理支持。