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新興際華應急產業有限公司作為央企二級公司，肩負著保障國家應急安全與國防建設的重要使命，旗下部分所屬企業在軍品（后勤裝備車輛改裝等）業務領域深耕多年，積累了豐富的技術與實踐經驗，為國防現代化建設貢獻堅實力量。為進一步強化軍品業務專業人才隊伍建設，提升項目管理與技術創新能力，現面向應急產業公司范圍內公開招聘軍品項目管理經理 1 名，誠邀有志之士加入，攜手共創輝煌！
【崗位職責】
（一）產學研合作對接?
組織三級企業與軍方、高等院校、科研院所開展對接交流，實時掌握軍方需求動態與前沿學術成果，搭建產學研合作橋梁，推動公司軍品技術與軍方需求緊密結合，促進技術成果轉化。
（二）投標管理?
持續跟蹤三級企業軍品項目投標工作，全面掌握投標進展情況與投標結果，定期形成周報、月報，為公司決策提供數據支持。
（三）專家評審組織?
協調組織商務專家、技術專家對標書進行評審；組織對項目方案開展專家評審，同時維護專家庫，確保專家資源優質、穩定，為項目決策提供專業支撐。?
（四）項目實施跟蹤?
全程跟蹤科研、生產項目執行情況，對關鍵節點進行預警，防止項目逾期，并定期形成項目執行情況周報、月報。
【任職要求】
（一）學歷要求：碩士研究生及以上學歷，機械工程、車輛工程、電子信息工程、材料科學與工程等相關專業。?
（二）年齡要求：35周歲以下，具備良好的身體素質與充沛的工作精力。
（三）專業技能：熟悉軍品行業政策法規、技術標準與市場規則；具備優秀的項目管理能力、溝通協調能力和方案策劃能力；熟練使用辦公軟件和相關專業軟件，能夠高效開展工作。
（四）工作經驗：具備5年以上軍品業務相關工作經驗，熟悉軍品項目管理流程，有后勤裝備車輛改裝經驗或有軍隊機關工作經歷（如科研、采購等）者優先。?
（五）其他要求：具有高度的政治責任感與保密意識，嚴守國家機密和企業商業秘密；具備良好的團隊協作精神與創新意識，能夠適應出差和高強度工作環境。
【招聘流程】
（一）報名：有意應聘者請于7月20日前，將個人簡歷、學歷學位證書、職稱證書、相關資格證書、工作業績證明等材料作為附件一并提交。?
（二）資格審查：公司將對應聘者提交的材料進行嚴格的資格審查，確保符合基本任職條件者進入后續環節。?
（三）考試考核：通過資格審查的應聘者，需參加公司組織的筆試、面試等考核環節，具體時間、地點及方式另行通知，全面考察應聘者的專業知識、工作能力與綜合素質。?
（四）錄用：根據考試考核結果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員需進行體檢，體檢合格者辦理入職手續，正式成為公司一員。
【薪酬福利】
包括基本工資、績效獎金、項目獎金等，具體薪資及福利面議。