職位描述
招聘績效管理薪酬福利人力資源服務企業服務
人力資源專員的主要工作內容包括招聘、員工關系管理、薪酬福利管理、培訓與發展、績效管理等多個方面?。具體來說：
- ?招聘與選拔?：人力資源專員需要負責發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、評估候選人并進行錄用決策。他們還需要維護和更新招聘渠道，建立和管理人才庫?12。
- ?員工關系管理?：這包括員工的入職、離職手續辦理、考勤管理、轉正、調崗、晉升等事項的處理。人力資源專員還需要關注員工的身心健康和職業發展需求，定期與員工溝通，了解他們的想法和需求?34。
- ?薪酬福利管理?：他們負責設計合理的薪酬體系和獎金分配方案，制定員工福利政策，確保薪酬制度的公平合理，提高員工的工作滿意度和忠誠度?25。
- ?培訓與發展?：人力資源專員需要分析員工的培訓需求，制定和實施培訓計劃，評估培訓效果，幫助員工提升技能和適應崗位需求?12。
- ?績效管理?：他們負責制定績效考核標準，對員工進行定期評估和反饋，優化資源配置和激勵機制，激發員工的工作積極性和創造力?24。
工作地點
競秀區保定容大中學(英才校區)
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職位發布者
邊女士/人力資源主管
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保定容大中學保定容大中學是經保定市教育局批準成立的一所全日制普通民辦寄宿高級中學，學校位于保定市中心，共有三個校區，現有在校生3000余人，教職工120余人，交通便利，環境優雅，教學設備先進，人文氣息濃厚，教師待遇處于保定市民辦學校領先位置，歡迎有志之士加盟我們。學校設有微機室、教學實驗室、師生閱覽室、浴室、體操訓練館、餐廳等設施，供師生使用。隨著學校規模的不斷壯大，急需引進具有優秀教學能力和管理理念的教師。 2、招聘：招聘管理層：副校長2人，中層管理3人，行政儲備干部2人。招聘教師崗位：高中語文教師6人、高中數學教師6人、高中英語教師6人、高中物理教師3人、高中化學教師3人、高中生物教師3人、高中歷史教師3人、高中地理教師3人、高中政治教師3人、體育教師2人。 3、待遇工資：面議上保險；提供住宿。
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