任職資格要求:
1. 有較強的溝通和協調能力,能有效解決問題并追求效益。 2. 具備團隊管理經驗,能夠指導員工做好各項工作。 3. 熟練掌握常用辦公軟件。
主要工作內容:1.根據公司戰略與市場發展趨勢,制定公司的產品研發計劃
2.制定和完善相應的技術標準及技術管理規范,使研究開發和技術管理系統化
3.部門工作制度、工作流程的制定和完善
4.部門例會的主持和部門員工的組織與工作安排
5.負責對部門技術人員的崗位培訓,技術指導和技術考核
6.配合銷售部做好客戶售前技術支持工作,為客戶提供最優的產品選型設計解決方案