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【崗位要求】 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目的售前業(yè)務(wù)需求分析、方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目過(guò)程控制管理、系統(tǒng)測(cè)試及用戶培訓(xùn)，保證系統(tǒng)順利實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)ERP項(xiàng)目實(shí)施管理過(guò)程中，相關(guān)部門及客戶的有效溝通和需求討論，形成完整的業(yè)務(wù)及技術(shù)解決方案，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 3、負(fù)責(zé)中大型ERP項(xiàng)目的項(xiàng)目管理與實(shí)施工作，主導(dǎo)完成中大型復(fù)雜項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制和交付。 4、撰寫(xiě)功能要求文檔，對(duì)ERP系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)置，指導(dǎo)技術(shù)顧問(wèn)及軟件開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行客戶化或應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，制訂開(kāi)發(fā)方案，對(duì)開(kāi)發(fā)結(jié)果的測(cè)試工作負(fù)責(zé)。 5、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員的工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成，保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的效率。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理及過(guò)程監(jiān)控，與客戶領(lǐng)導(dǎo)層及關(guān)鍵人員交流溝通，保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量。 7、總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，制定和完善項(xiàng)目管理體系和方法。 【任職要求】 1、本科及以上財(cái)務(wù)、ERP、計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。 2、有5年以上中大型國(guó)內(nèi)ERP項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)并有擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理，完整交付20萬(wàn)以上項(xiàng)目的案例，實(shí)施過(guò)金蝶、用友、鼎捷產(chǎn)品者優(yōu)先。 3、熟悉項(xiàng)目實(shí)施、組織及項(xiàng)目管理工作。 4、善于溝通和表達(dá)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、有較強(qiáng)的抗壓能力，有“遇到問(wèn)題解決問(wèn)題”的精神。 6、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理ERP團(tuán)隊(duì)。