【崗位亮點(diǎn)】
√ 挑戰(zhàn)百萬(wàn)級(jí)項(xiàng)目:有機(jī)會(huì)對(duì)接政府/名企,參與區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)
√ 完整培訓(xùn)體系:30天帶薪認(rèn)證知識(shí)培訓(xùn)+資深導(dǎo)師1對(duì)1帶教
√ 豐厚回報(bào)機(jī)制:行業(yè)TOP級(jí)提成比例(最高可達(dá)12%)
√ 清晰晉升路徑:初級(jí)銷售顧問→高級(jí)銷售顧問→銷售主管→分公司負(fù)責(zé)人(最快1年晉升)
√ 優(yōu)質(zhì)辦公環(huán)境:雨花臺(tái)區(qū)軟件谷直屬園區(qū)(班車直達(dá)+園區(qū)食堂)
【崗位職責(zé)】
成為認(rèn)證服務(wù)專家:公司提供系統(tǒng)培訓(xùn),掌握ISO9001等國(guó)際認(rèn)證知識(shí)體系;
多渠道開發(fā)客戶:依托公司品牌資源(現(xiàn)有2000+合作企業(yè)),通過電話/網(wǎng)絡(luò)/商務(wù)拜訪開拓市場(chǎng);
全程項(xiàng)目支持:專業(yè)客服團(tuán)隊(duì)協(xié)助跟進(jìn)認(rèn)證流程,技術(shù)專家團(tuán)隊(duì)提供解決方案支持;
打造區(qū)域標(biāo)桿:有機(jī)會(huì)參與政府招投標(biāo)項(xiàng)目,開發(fā)行業(yè)頭部客戶(公司提供商務(wù)費(fèi)用支持)
創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式:有機(jī)會(huì)參與新業(yè)務(wù)試點(diǎn)(養(yǎng)老服務(wù)認(rèn)證/碳足跡認(rèn)證等新興領(lǐng)域)
【我們期待這樣的你】
必要條件:
熱愛銷售工作,有進(jìn)取心(應(yīng)屆生/跨行業(yè)轉(zhuǎn)型者均可)
具備基礎(chǔ)商務(wù)溝通能力
能適應(yīng)適度工作壓力
加分項(xiàng)(非必須):
有TO B銷售/大客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
了解質(zhì)量管理體系/工程類基礎(chǔ)知識(shí)
熟練使用CRM系統(tǒng)
【你將獲得】
薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪(4-5k)+階梯提成(8-12%)+績(jī)效獎(jiǎng)金500元
新人保護(hù)期:入職前2個(gè)月業(yè)績(jī)保底政策
持續(xù)成長(zhǎng):每年2次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(含國(guó)家職業(yè)資格證書考試培訓(xùn))
特色福利:生日福利金、年度體檢、節(jié)假日禮包
特殊激勵(lì):季度銷冠獎(jiǎng)、年度銷冠獎(jiǎng)
無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?不怕!30天崗前培訓(xùn)讓你快速上手
擔(dān)心資源?公司現(xiàn)有4000+合作客戶池可供二次開發(fā)
害怕業(yè)績(jī)?試用期設(shè)置階梯式考核標(biāo)準(zhǔn)