一、崗位職責(zé):
1.組織制定企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化及時進(jìn)行調(diào)整。
2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定企業(yè)各階段經(jīng)營管理計劃并監(jiān)督實施。
3.與董事會保持良好溝通,保證企業(yè)各項經(jīng)營計劃順利實施。
4.組織實施董事會的有關(guān)決議,完成董事會下達(dá)的各項指標(biāo)。
5.根據(jù)總體生產(chǎn)規(guī)劃,制定和實施安全生產(chǎn)計劃,合理安排人力物力并組織安全生產(chǎn)。
6.圍繞集團(tuán)下達(dá)的銷售目標(biāo)制訂生產(chǎn)計劃,分解生產(chǎn)目標(biāo)。
7.組織建立企業(yè)規(guī)章制度體系并根據(jù)實際情況適時調(diào)整。
8.貫徹實施企業(yè)的各項規(guī)章制度。
9.負(fù)責(zé)加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)與質(zhì)量管理,探索、推廣工程建設(shè)和生產(chǎn)運(yùn)行領(lǐng)域的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備。
10.對外公共關(guān)系管理:出席企業(yè)重要的公關(guān)活動;處理企業(yè)的重大對外關(guān)系問題。
11.負(fù)責(zé)經(jīng)營管理團(tuán)隊的建設(shè),協(xié)調(diào)、指導(dǎo)下屬的工作,督促、檢查工作任務(wù)的完成。
12.監(jiān)督、檢查客戶服務(wù)及售后服務(wù)情況,確保服務(wù)質(zhì)量不斷提高。
二、任職要求:
1、年齡45歲以下,不符合者請勿投遞。
2、至少五年及以上制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。