崗位職責:
1.戰略規劃:根據業務部提供信息,制訂物料備貨計劃,滿足客戶需求。
2.交期回復:根據研發部下發訂單BOM轉換為系統訂單,查詢欠料,根據采購部回復到料日期,回復業務交期和業務的其他需求。
3.數據統計:統計生產各工段每日完成情況,目標達成率跟進及SMT和DIP數據入系統賬。
4.計劃安排:根據接單情況,做好每天及每周計劃需求,及時通知各相關部門按計劃有序生產。
5.庫存控制:根據接單需求情況,物料的周期屬性,合理申購物料,做好長期物料和長周期物料的備庫,加快物料的周轉,快速滿足客戶需求。
6.呆滯處理:根據庫存長時間(30天以上)未出入庫,查詢物料造成的原因,和研發,品質,采購,倉庫等相關部門溝通,及時處理。
7.欠料及異常跟進:根據回復業務交期,查詢欠料及異常,及時處理跟進,保證生產有序進行。
8.單據打?。焊鶕到y訂單BOM查詢生產投料單,打印各工段的投料單需求,做成表格給領導簽字并發給倉庫備料。
9.其他工作:領導安排的其他工作。
任職要求:
1.大專以上學歷,物流專業優先;
2.有編制生產計劃和生產指令并組織生產的經驗。
3.有3年以上的計劃物控經驗,能獨立并準確運算物料需求。
4.熟悉SAP系統運作,
5.熟悉電子,金屬,塑膠的生產工藝流程,生產運作周期。
備注:我司背調嚴謹,應聘者需對所提供資料的真實性負責。
薪資福利:
1、工作時間:雙休;除法定節假日外,可享受婚假、產假/陪產假、年假、病假等帶薪假期;
2、健全福利:入職購買五險,如養老、醫療(含生育)、工傷、失業、重大疾病險;
3、衣食住行:提供工衣、 自助餐廳(補貼450/月 IC卡刷卡消費)、員工宿舍(中山提供宿舍,不住補貼150/月)
4、貼心關懷:精美生日禮物,儀式感滿滿的企業,為員工的生日送上小小祝福;工作車間配備的茶水間,為員工提供緩解壓力和放松的活動場所。
5、職業發展:通過內部競聘、崗位輪換、技能考核等多種方式搭建良好的職業發展平臺,提供橫向多能人才培養與縱向專業人才培養相互融合的職業發展渠道。
6、多彩生活:公司設有圖書館、籃球場、健身房、KTV、羽毛球館、臺球廳、瑜伽室、露天烤臺等休閑娛樂設施,定期組織體育類活動(如籃球、羽毛球、足球比賽等)、娛樂類活動(如聚餐、燒烤、唱 k等),以及其他團隊建設活動(戶外拓展、公司聯誼會)等。
7、培訓機會:入職培訓、專業培訓、導師帶教、線上學習。