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崗位職責：
?市場分析與戰略規劃：1.深入分析目標區域市場，制定切實可行的市場拓展策略和銷售計劃。
2.跟蹤市場動態，及時調整營銷策略，確保公司產品的市場競爭力。
?團隊建設與管理：1.組建并管理省級營銷團隊，包括銷售團隊、市場推廣團隊等。
2.制定團隊績效考核標準，激勵團隊成員達成銷售目標。
3.組織團隊培訓，提升團隊整體業務能力和協作效率。
?客戶關系管理：1.建立并維護良好的客戶關系，深入挖掘客戶需求，提供定制化解決方案。
2.定期回訪客戶，收集客戶反饋，提高客戶滿意度和忠誠度。
?銷售業績達成：1.負責目標區域內的銷售業績達成，確保完成公司下達的銷售任務。
2.跟蹤銷售進度，分析銷售數據，及時調整銷售策略。
?品牌建設與推廣：1.參與公司品牌建設，提升品牌在目標區域內的知名度和美譽度。
2.組織開展各類市場推廣活動，提高產品的市場曝光率和市場占有率。
任職要求：
1.8年以上營銷相關工作經驗，其中至少3年以上管理崗位經驗。30人以上團隊管理經驗。
2.本科及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業。
3.市場洞察力：具備敏銳的市場觸覺，能夠準確分析市場動態和競爭態勢。
4.營銷能力：擁有豐富的營銷經驗和出色的營銷策劃能力，能夠制定并實施有效的營銷策略。
5.團隊管理能力：具備優秀的團隊管理和領導能力，能夠帶領團隊高效協作，達成銷售目標。
6.溝通協調能力：具備良好的溝通協調能力和客戶服務意識，能夠與客戶和團隊成員建立良好的合作關系。
7.創新能力：具備創新思維和解決問題的能力，能夠在復雜的市場環境中尋找新的業務增長點。
8.抗壓能力：能夠承受較大的工作壓力，保持積極樂觀的工作態度。