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工作職責(zé)
1.市場(chǎng)調(diào)研：深入了解汽車(chē)行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，定期提交市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。
識(shí)別目標(biāo)客戶群體，分析消費(fèi)者需求和行為趨勢(shì)。
2.市場(chǎng)策劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求，制定年度、季度市場(chǎng)策劃方案。
負(fù)責(zé)各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，包括但不限于新品發(fā)布會(huì)、車(chē)展、線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等。
3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保市場(chǎng)策劃與銷(xiāo)售目標(biāo)的協(xié)同一致。
4.跨部門(mén)協(xié)調(diào)資源，確保市場(chǎng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
5.效果評(píng)估與優(yōu)化：監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)效果，通過(guò)數(shù)據(jù)分析評(píng)估策劃效果，及時(shí)調(diào)整策略。
定期總結(jié)市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)優(yōu)化工作流程和策劃方案。
任職要求：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟悉汽車(chē)行業(yè)市場(chǎng)，具備至少5年以上市場(chǎng)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.精通市場(chǎng)調(diào)研、策劃、執(zhí)行及評(píng)估的全過(guò)程。
3.熟練掌握各類(lèi)市場(chǎng)策劃工具和方法，如SWOT分析、PEST分析等。
4.創(chuàng)新思維：具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠洞察市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求變化。
5.勇于創(chuàng)新，善于提出新穎的市場(chǎng)策劃方案，提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力。
6.溝通協(xié)調(diào)能力：具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門(mén)有效溝通協(xié)作。
能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)策劃意圖，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)。
7.數(shù)據(jù)分析能力：熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、SPSS等，對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析。
8.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果，提出針對(duì)性的優(yōu)化建議。