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崗位職責： 1、建立公司渠道管理部門，設置部門職責和管理范圍，制定渠道相關管理制度和政策； 2、結合各產線渠道政策，協同辦事處完善當地渠道的全生命周期管理方案； 3、組織和協助辦事處團隊結合渠道市場掃描，更新渠道規劃，持續進行渠道專業細分，完善數據庫建立和渠道網絡鋪設； 4、管理渠道的招聘和退出，為辦事處理的渠道管理提供專業參考，并指導和協助產線團隊執行相關流程； 5、對不同成熟度的渠道進行分級管理，協同產線銷售團隊制定渠道績效KPI，進行過程管理，根據履約等情況制定改進計劃，跟進實施； 6、整合激勵政策在內的公司資源，推動激勵渠道商的驅動和進取心，提高市場覆蓋力； 7、組織協調渠道賦能培訓，提升渠道的專業性； 8、協助公司各部門給渠道傳遞公司文化及價值，成為公司文化的有效傳播者； 9、督導各大區完成可量化的年度渠道規劃及簽約。 任職要求： 1、本科及以上學歷，專業不限； 2、2年以上醫療器械行業銷售、渠道相關工作經驗； 3、積極主動、溝通協調能力強，自我驅動力強，認真負責，善于提出解決方案并實施落地。 福利待遇： 1、周未雙休； 2、節假日按國家勞動法規定執行； 3、各項公司福利； 4、行業前景，晉升空間大。