年齡:24-32之間
崗位職責:
1、負責各部門離職人員補充及增編招聘;
2、組織內部招聘的組織與實施;
3、負責基層員工的面談及員工入職手續的辦理;
4、負責對公司各招聘渠道的管理和維護;
5、做好公司各種人事批文、資料的存檔工作;
6、上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
1、大專以上文化,學習能力強,工作積極、樂觀、主動;
2、具有較強的計算機及辦公自動化操作能力;
薪資:
實習1-2個月,實習期薪資2500元
轉正階梯式底薪+提成,底薪 2200-3000,提成60-120。綜合薪資3000+
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、定期團建、全勤獎