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更新于 5月17日

辦公室副主任(賽會方向)

1.3-1.5萬
  • 深圳羅湖區
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

會務策劃會務執行會務服務會展招商政府會務學術研討會招商會展覽會醫療衛生管理培訓/輔導服務會議/展覽
崗位職責:
協助辦公室主任的行政管理工作。 1.主要負責培訓教育管理工作,包括課程設計、繼教申報、師資整合,和招生辦班管理等。 2.主要負責會議及賽等的策劃組織實施工作,包括與相關會作方的溝通、與場地方談判,以及合同洽談、簽約,以及活動的開展、經濟核算和安全管理等。 3.完成上級交辦的有關任務。 崗位要求: 1.年齡30-45周歲; 2.本科及以上學歷,具有醫學類相關專業背景; 3.具有較豐富的辦會、辦賽等大型活動經驗,有較強的策劃創新能力和執行能力; 4.具有一定的談判能力和溝通技巧,有較強的公關能力和組織協調能力; 5.具有一定的市場運營管理經驗。 6.黨員優先。

工作地點

羅湖區金湖大廈501深圳市醫院管理者協會

職位發布者

林建生/人事經理

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深圳市醫院管理者協會
深圳市醫院管理者協會是由深圳市的醫院管理者自愿組成的地方性、專業性、非營利性社會組織。是經主管單位深圳市衛生和計劃生育委員會認可,深圳市民政局審核批準成立的全國第一家醫院管理者協會。協會將致力于打造醫院管理者之間交流、互動、服務平臺;開展醫院管理學術研究和交流,組織重點課題的調研,為衛生行政部門決策提供論證和咨詢;開展醫院管理者繼續教育和崗位培訓;承辦衛生行政部門委托的醫院標準的論證、評審及監督管理工作;為醫院的基本建設、設備引進進行咨詢論證服務;對醫院建筑及常用儀器設備等進行質量分析與評價;開展國際、國內及區域間的學術交流與合作;發揮行業指導、自律、協調、監督作用;為醫院管理專業人才的培養、醫院管理的研究探索、為百姓的健康、為推進“健康中國”建設發揮積極作用。協會的宗旨是遵守國家法律、法規,遵守社會道德風尚,執行國家衛生工作方針和政策;發揮行業指導、自律、協調、監督作用,提高醫院管理者的管理水平,為保護人民健康,推進“健康中國”建設服務。醫院管理者協會立足深圳,致力于各醫院之間、醫院管理者之間交流互動的平臺,為醫院專業管理人才的培養、醫院管理的研究、醫院管理學科、醫院建設及發展做探索和貢獻。
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