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更新于 5月12日

鉚焊車間生產計劃主管

1.2-1.7萬
  • 蘇州昆山市
  • 5-10年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產計劃管理電氣機械/電力設備專用設備制造
基本要求: 需要3年以上氬弧焊接經驗 并焊接過壓力容器或管路 不滿足切勿投遞,感謝???? 崗位職責: 生產帶頭與作業執行: -熟練掌握氬弧焊技術,獨立完成高精度焊接任務,作為班組技術標桿指導組員操作。 熟練完成設備對的鉚工(放樣、下料、裝配)及氬弧焊/手工焊焊接作業,確保產品符合工藝標準。 指導班組人員操作,解決鉚工裝配公差、焊接變形等技術難題,減少返修率。 參與一線生產,在緊急任務或人員短缺時頂崗作業,確保生產進度。 班組管理與效率提升: - 負責生產班組日常排產、任務分配及現場5S管理,優化工作流程以減少工時浪費。 統籌班組每日任務,合理分配鉚工、焊工工序銜接,縮短產品交付周期。 監控設備生產全流程(下料→→焊接→組裝→測試),推動工藝改進(如工裝夾具優化)。 監督焊接質量與工藝標準執行,提出改進方案降低返工率。 能快速對接技術部消化圖紙變更,協調倉庫優先配送緊缺板材/焊材。 跨部門協同: 聯動采購部跟蹤原材料到貨周期,提前預警短缺風險;與倉庫協調物料領用,減少停工待料。 對接計劃部明確生產優先級,協調設備維護時間,確保產能最大化。 任職要求: 5年以上氬弧焊實操經驗,持有焊工證,熟悉不銹鋼/鋁合金焊接工藝。 2年以上班組管理經歷,具備數據意識(如人均工時、日產能分析)。 溝通能力強,能快速推動采購、倉儲等部門解決生產卡點。 抗壓能力佳,適應彈性工作安排(如臨時插單、加班調度)。 崗位價值: 通過“技術+管理”雙角色,直接減少班組對技術外援的依賴。 打通部門協作壁壘,縮短生產異常響應時間(需入職后3個月內達成目標)。 薪資福利: (績效獎金掛鉤班組效率提升指標)

工作地點

蘇州昆山市翔達輕工機械鑄造有限公司

職位發布者

童蕊/人事經理

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上海美伏特造紙技術有限公司
上海美伏特造紙技術有限公司位于上海市,于2005年07月21日在奉賢區市場監管局注冊成立,注冊資本為480萬人民幣,在公司發展壯大的13年里,我們始終為客戶提供好的產品和技術支持、健全的售后服務,我公司主要經營造紙技術開發、技術咨詢,造紙機械設備及其零部件的制造、加工(以上限分支機構經營)、批發、零售,從事貨物進出口及技術進出口業務。
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