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崗位職責: 1、 依托公司提供的意向?qū)W員，運用多種營銷形式與主動咨詢學員溝通； 2、 根據(jù)意向?qū)W員的需求，推薦合適的培訓課程，提供專業(yè)、熱情、滿意、周到的服務； 3、 無需開發(fā)客戶，無需外出，成單快，周期短； 4、 顧問式營銷，有無經(jīng)驗均可（公司提供崗前帶薪培訓，一對一輔導及崗后入組幫帶迅速提升） 任職要求： 1、喜歡與人溝通交流， 2、表達流暢，普通話流利，溝通能力強； 3、熱愛銷售工作； 4、有想法、有主見、優(yōu)秀的團隊合作精神； 【本次總部對外招聘優(yōu)秀人才作為儲備主管培養(yǎng)，入職即由銷售負責人親自幫帶，成長大平臺，能力提升快??！】 薪資結(jié)構(gòu)： 1、無責底薪5000+高提成6%+豐厚獎金+五險；綜合薪資12K以上！ 2023年本崗位平均薪資在10K-20k+，30%銷售員工在20k+； 2、2024年2-4月銷售工資數(shù)據(jù)顯示： 1) 正式員工平均收入9000元（入職一個月）； 2) 70%以上員工可以達到12000元以上（年薪12萬以上）； 3) 30%以上員工可以達到20000元以上（年薪20萬以上）； 晉升空間： 咨詢師→銷售主管→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān) 每開拓一片區(qū)域，都將有大量主管、經(jīng)理職位空缺，晉升機制完全透明公開，我們只看能力不看資歷， 只要你是塊金子，肯努力，這片沙灘會給你一個最好的平臺。公司會對所有晉升管理崗位的人員進行專業(yè)管理能力培訓