企業(yè)介紹:
公司成立于2015年2月份,是一家全國性的中高端人才招聘獵頭機構,致力于為地產、汽車制造、互聯(lián)網等領域提供中高端人才招聘服務。公司自創(chuàng)立以來每年保持雙倍速增長,成功為合作客戶找到優(yōu)秀經理人近千人。經營理念上,以客戶高滿意度為工作準則,實現了多家客戶滿意度排名前三的成績;管理理念上,視員工為公司最大財富,愿意為員工的成長提供平臺及機會,連續(xù)多年保持員工穩(wěn)定性較高水平;文化上,公司提出以北上廣的速度在天津奔跑,要勤奮,更要專業(yè)的創(chuàng)業(yè)心態(tài)。
工作內容:
一、客戶BD和維護對接:
1. 新客戶的開發(fā);
2. 與客戶溝通,負責候選人的甄選,評估與推薦,項目進展與效率,效果控制以及負責跨團隊的協(xié)作與合作協(xié)調,溝通;
3. 能夠對外,不管是客戶層面還是候選人層面代表公司的專業(yè)形象,提升公司品牌影響力。
二、中高端職位的招聘
具備自己獨立負責客戶公司部分中高端職位的職位招聘的能力,具備團隊培訓培養(yǎng)能力,熟悉專業(yè)獵頭人才尋訪的技能技巧。
三,公司文化建設
對企業(yè)核心價值觀有深度認同感,積極參與公司的團隊建設和文化養(yǎng)成。
任職要求:
1. 本科學歷以上,至少5年以上獵頭行業(yè)經驗,3年以上業(yè)務開發(fā)工作經驗;
2. 有汽車行業(yè)獵頭經驗,360度獵頭最佳;
3. 良好的團隊管理能力,人員招募,下屬技能發(fā)展,業(yè)務/任務管理;優(yōu)秀地溝通表達能力;
4. 成熟穩(wěn)重、邏輯縝密、 樂于分享,能夠在壓力與挑戰(zhàn)下保持樂觀與積極自信的工作態(tài)度;
5. 自我管理能力強,善于自我激勵和激勵團隊;
6. 工作保有激情,愿與公司共同成長。
工作地址:天津市河西區(qū)小白樓平安大廈B座17層