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崗位職責：
1. 產品設計與研發
- 根據市場需求和公司戰略，主導辦公椅的創意設計，包括造型、結構、材料及色彩搭配。
- 結合人體工學原理，優化座椅的舒適性、支撐性和功能性設計。
2. 市場調研與趨勢分析
- 研究國內外辦公家具行業趨勢，分析競品設計特點，提出創新性設計方向。
- 參與用戶需求調研，將反饋轉化為設計改進方案。
3. 技術落地與協作
- 與結構工程師、生產部門協作，確保設計方案的可實現性與成本控制。
- 3D模型、工程圖紙及樣品跟進，參與產品測試與優化。
4. 設計文檔管理
- 輸出完整的設計說明文檔（含材料規格、工藝要求等），協助專利申請與知識產權保護。
任職要求：
1. 學歷與經驗
- 本科及以上學歷，工業設計、家具設計、產品設計等相關專業優先。
- 3年以上辦公座椅設計經驗，有成熟作品案例（需提供作品集）。
2. 專業技能
- 精通Rhino(或SolidWorks、UG)、Keyshot(或Blender)、Procreate等設計軟件，熟悉3D打印及渲染技術。
- 熟悉辦公椅生產流程及常見材料特性（如網布、塑料、金屬框架等）。
- 對人體工學、辦公場景用戶痛點有深刻理解。
3. 綜合能力
- 具備優秀的審美能力與創新思維，能平衡設計美感與實用性。
- 良好的溝通能力與團隊協作意識，能適應跨部門協作與項目管理。
- 英語讀寫能力佳（需閱讀國際設計文獻及技術文檔）優先考慮。
特別說明
1. 優先考慮條件
- 有國際知名辦公家具品牌設計經驗者優先。
2. 公司支持
- 提供國內外設計展會、行業論壇的參與機會。
- 配備專業實驗室及一流的人體工學測試設備，支持創新項目孵化。
3. 文化與福利
- 扁平化管理，鼓勵創意提案與跨界合作。
- 薪資結構：基礎薪資+項目獎金+年度績效激勵。
- 福利包含五險一金、年度體檢、彈性工作制等。